高収入が期待できる求人特集

  • 求人ID：90273

【財務会計（経理）】経理担当（責任者ポジション）

株式会社ナンバーナイン

年収 650～929万円 勤務地 東京都
職務内容 経営管理部門は、会社の成長を支える経理・財務・法務の専門集団です。現在、IPO準備を本格化させており、内部統制の整備や決算体制の強化が急務。単なる経理業務にとどまらず、経営戦略に直接関わるポジションとして、組織全体をリードしていきます。
＜本ポジションの役割／解決すべき課題＞
・上場を見据えた経理体制の構築と強化
・監査法人や証券会社との連携によるIPO準備の推進
・経営陣へのレポーティングを通じた意思決定のサポート
・メンバーの育成を通じた組織力の向上
＜主な業務内容＞
▼通常業務
　組織マネジメント、メンバー育成／請求書や経費精算の仕分け／支払い準備、レポート作成（スプレッドシート・社内システム利用）／月次／年次の帳簿締め、決算業務／財務諸表の作成
▼IPO準備関連
　監査法人、証券会社、金融機関との対応／内部統制、会計基準対応／経営判断のサポート
＜使用システム＞
freee会計 / kintone / Mazrica Sales / Google Workspace / Slack
＜働き方＞
リモートワーク：月金は原則出社、火水木はリモートワーク相談可
平均残業時間：25h程度
＜雇用形態＞
正社員もしくは契約社員
＜就業時間について＞
フレックスタイム制
コアタイム10:00-16:00　フレキシブル始業8:00-10:00／フレキシブル終業16:00-22:00
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：73300

【コンサルティングセールス】タイアップ企画営業（Mgr候補）

カバー株式会社

年収 600万円～ 勤務地 東京都
職務内容 VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のセールスプランナーとして、企業様のマーケティング課題のソリューションをするため、新規営業、提案、案件獲得をしていただきます。
チームマネージャー候補となる方の募集となります。

業務内容：
・広告主・代理店に対し自社IPを活用した企画・コンサルティング営業
・マーケティングプランの構築及び企画提案
・プロジェクトの進行管理
・PR実施後のレポートをはじめとしたコンサルティング営業
・広告主・広告代理店との関係構築と取引拡大
・チームメンバーのマネジメント

※過去実績：大手コンビニ/大手メーカー/テーマパークなどとのコラボ・タイアップなど

勤務時間：
フレックスタイム制（コアタイム：有　13:00～17:00）
所定労働時間：8時間（休憩60分）
※一部在宅勤務も可能です。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：89662

【コンサルティングセールス】ライセンス事業 役員候補

株式会社coly

年収 800～1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 同社でライセンスを活用した事業における責任者としてご活躍いただきたく存じます。自社IPでの既存販路の強化と新規開拓や、他社様のIPを活用したさらなる事業拡大をミッションに、それを実現するための方針策定・企画提案だけでなく、仕組み・組織の構築などにもお取り組みいただけます。裁量権も広く、非常にやりがいのあるポジションです。
【自社IPの作品例】
「スタンドマイヒーローズ」「魔法使いの約束」「ブレイクマイケース」
【他社様のIPを活用した事業例】
「アニメバコ」
【具体的には】
・IPを活用した新しい事業展開の方針策定／企画提案（ライセンスアウト・ライセンスイン・IPコラボ等）
・自社IPを活用した既存販路（アニメグッズショップやイベントなど）での販売最大化に伴う方針／企画の提案～実行
・新規販売チャネルの開拓（海外展開を含む）
・自社ECを含めた自社商品の販売企画
・上記業務を推進する上での組織開発と仕組み化やアライアンス
ライセンス事業の責任者として、ミッションにコミットいただくための幅広い業務をお任せします。

＜雇用形態＞正社員※契約社員としてのオファーの可能性がございます。
＜雇用期間＞正社員：無期 契約社員：1年間（更新制度・正社員登用制度あり）

その他：
※2025年6月に、下記住所への移転を予定しております。
　東京都港区三田1－4－1　住友不動産麻布十番ビル
※現在（2024年12月現在）はPJごとに週3～週5の出社勤務です。
※2025年6月を目処に週5出社へ移行予定です。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：89224

【財務会計（経理）】経理（リーダー・マネージャー候補）※急募

キャディ株式会社

年収 700～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 グローバルでトップクラスの成長を続けており、経理部門の強化が急務となっています。これまでの経験と知識を活かし、同社の成長を牽引いただけるリーダー・マネージャー候補を募集します。
■職務内容
急速に進む事業・グローバル展開に向けた経理体制の構築をお任せできる方を募集しています！
＜具体的な職務内容＞
・経理部門の統括、マネジメント全般
・既存の仕組みの効率化、高度化
・会計論点の検討、監査法人対応
・資金繰り管理
・国際税務を含む税務全般
・内部統制システムの構築・運用
・横断的な経営管理の改善
・その他上記に付随する業務

■ポジションのやりがい・魅力
グローバルでトップクラスの成長をとげる企業において、これまでの知見を活かしながらも、様々な成長機会を得られます。コーポレートの各部門と密に連携しながら横断的なテーマに関わっていく機会が多くあります。事業部門との連携機会も多く、コーポレート部門としても事業成長への貢献を期待されています。様々なバックグラウンドを持った多彩なメンバーと関わりながら、ミッションの実現に向けてフォーカスできます。
■働き方
・オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク
※週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています　
・フレックスタイム制（承認制）（コアタイム10:00～17:00）　
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：20753

【人事（育成）】Z【東京】研修講師（開発エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎）

Sky株式会社

年収 480～2,000万円 勤務地 東京都
職務内容 配属部署
■配属予定部署：キャリアアップサポート

■配属予定部署の特色・PR
新卒内定者や新入社員に実施する研修の講師や、社員向けの様々な研修のサポートなどを行っている部署です。今後の社員数増加に対応していくために、増員が必要となっております。

仕事内容
《担当業務》
新卒内定者や新入社員に対する技術研修を担当していただきます。新規テキストの作成や既存テキストの改訂、研修スケジュールの日程調整や各種手配、実際の運営など、数ヶ月間に渡る研修で必要となる業務を全てお任せいたします。また、新卒内定者や新入社員のみならず、従業員に対する研修のサポート業務も担当していただきます。

《新人研修の流れ》
[STEP1] WordやExcelなどのMicrosoft Office製品の使い方を基礎から応用まで学び、ネットワークの基礎など情報処理に関する知識、開発業務で使用しているバージョン管理ツール（Gitなど）の基本を理解します。
[STEP2]
【C言語】C言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、実際にアプリケーションを作成したり、ほかの人が作成したアプリケーションの不具合修正に取り組んだりしながら、より実践的な知識を身につけていきます。
【Java言語】Java言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、Webアプリケーションの開発を通じて、より実践的な知識を身につけていきます。
[STEP3] 配属先で使用されている技術について、基礎的な部分を集中的に学びます。（JavaScript、C++、C#、Python、Webアプリ、Androidアプリ、Windowsアプリ、組込み開発など）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：20750

【人事（育成）】【大阪】Z【大阪】研修講師（開発エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎）

Sky株式会社

年収 480～2,000万円 勤務地 大阪府
職務内容 配属部署
■配属予定部署：キャリアアップサポート

■配属予定部署の特色・PR
新卒内定者や新入社員に実施する研修の講師や、社員向けの様々な研修のサポートなどを行っている部署です。今後の社員数増加に対応していくために、増員が必要となっております。

仕事内容
《担当業務》
新卒内定者や新入社員に対する技術研修を担当していただきます。新規テキストの作成や既存テキストの改訂、研修スケジュールの日程調整や各種手配、実際の運営など、数ヶ月間に渡る研修で必要となる業務を全てお任せいたします。また、新卒内定者や新入社員のみならず、従業員に対する研修のサポート業務も担当していただきます。

《新人研修の流れ》
[STEP1] WordやExcelなどのMicrosoft Office製品の使い方を基礎から応用まで学び、ネットワークの基礎など情報処理に関する知識、開発業務で使用しているバージョン管理ツール（Gitなど）の基本を理解します。
[STEP2]
【C言語】C言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、実際にアプリケーションを作成したり、ほかの人が作成したアプリケーションの不具合修正に取り組んだりしながら、より実践的な知識を身につけていきます。
【Java言語】Java言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、Webアプリケーションの開発を通じて、より実践的な知識を身につけていきます。
[STEP3] 配属先で使用されている技術について、基礎的な部分を集中的に学びます。（JavaScript、C++、C#、Python、Webアプリ、Androidアプリ、Windowsアプリ、組込み開発など）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：20756

【人事（育成）】【愛知】Z【名古屋】研修講師（開発エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎）

Sky株式会社

年収 480～1,700万円 勤務地 愛知県
職務内容 配属部署
■配属予定部署：キャリアアップサポート

■配属予定部署の特色・PR
新卒内定者や新入社員に実施する研修の講師や、社員向けの様々な研修のサポートなどを行っている部署です。今後の社員数増加に対応していくために、増員が必要となっております。

仕事内容
《担当業務》
新卒内定者や新入社員に対する技術研修を担当していただきます。新規テキストの作成や既存テキストの改訂、研修スケジュールの日程調整や各種手配、実際の運営など、数ヶ月間に渡る研修で必要となる業務を全てお任せいたします。また、新卒内定者や新入社員のみならず、従業員に対する研修のサポート業務も担当していただきます。

《新人研修の流れ》
[STEP1] WordやExcelなどのMicrosoft Office製品の使い方を基礎から応用まで学び、ネットワークの基礎など情報処理に関する知識、開発業務で使用しているバージョン管理ツール（Gitなど）の基本を理解します。
[STEP2]
【C言語】C言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、実際にアプリケーションを作成したり、ほかの人が作成したアプリケーションの不具合修正に取り組んだりしながら、より実践的な知識を身につけていきます。
【Java言語】Java言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、Webアプリケーションの開発を通じて、より実践的な知識を身につけていきます。
[STEP3] 配属先で使用されている技術について、基礎的な部分を集中的に学びます。（JavaScript、C++、C#、Python、Webアプリ、Androidアプリ、Windowsアプリ、組込み開発など）
雇用形態 正社員
  • 求人ID：89681

【人事（採用）】HRBP（メンバー～責任者）

株式会社MyVision

年収 600～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 同社が上場に向けて非連続的な成長を実現するにあたり、採用・育成・人事制度等HRに関わる各種施策の成否が極めて重要になってまいります。そこで今回、HRBPとして経営レベルで意思決定に参画し、今後の事業成長を強力に推進していただける方を募集いたします。経営幹部として、高い課題解決能力及び組織作りに対する想いをお持ちの方の応募をお待ちしております。
■具体的な業務内容
1.採用
年間100名の優秀人材を安定して採用することを目指し、 戦略策定～実行、さらには再現性のある採用の仕組みづくり まで広く携わっていただきます職種としても営業、マーケ、事業開発、エンジニア、コーポレートと幅広く募集しており、新卒採用も開始予定のため広範な領域をご担当いただく予定です
2.育成
同社は創業3年で既に100名越えと極めて速いスピードでの成長を実現できておりますが、その肝は徹底した人材育成への投資と仕組み化です営業人材の育成については既に競合比で高いレベルを実現できておりますが、今後はマネージャーやマーケター、事業開発、さらには経営幹部候補など 職種毎に再現性のある育成制度の構築 が重要となるため、その企画～実行、改善をお任せしたいと考えております
3.制度設計
インセンティブ制度を始め、一通りの人事制度は設計済みですが、組織が急成長を遂げていることから定期的なアップデートが必要になると想定していますまた、新領域の立ち上げ等に伴い新規制度設計が必要になることも頻繁にございます
上記背景から、 評価・報酬を中心とした各種制度設計 にも積極的に携わっていただくことを期待しています
4.組織開発
建前抜きに「人柄を最重視する」という採用を実施してきたことから、現在は助け合いやナレッジシェアが自然と起こり、各メンバーの士気も高い理想的なカルチャーを形成できております今後人員が急激に増加する中でも現在の 極めて良いカルチャーを維持・発展させていくべく、MVV浸透等の組織開発 も重要な役割としてお任せする予定です

■勤務時間：フレックス制※リモート相談可能
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：89227

【マーケットリサーチ】マーケティング担当執行役員

株式会社coly

年収 800～2,000万円 勤務地 東京都
職務内容 募集背景：
同社IPのブレイクマイケースにおけるゲーム事業の拡大に伴った人員増員のための募集です。
マーケティング担当役員として、ご自身の意見・アイデアを反映させながらご自身のご経験を生かして、タイトルの拡大に関わっていけるポジションです。
同社が運営するゲームタイトルや保有IPはもちろん、会社全体のマーケティング戦略の立案から実行をお願いします。

職務内容：
同社が運営するゲームタイトルや保有IPに留まることなく、”もっと、面白く”という思いを掲げる同社がエンタメ業界をリードしていくためのマーケティング戦略を統括・推進していただきます。

【具体的には】
・マーケティング戦略の立案と実施
・同社をはじめ、同社が保有するゲームやIPのブランディング戦略の立案と実施
・競争優位性を確立するためのポジショニング戦略の立案

配属先：
IP事業本部　本部長直下

勤務時間：
・基本フル出社での勤務となります。
・フレックスタイム制度（コアタイム12:00～17:00）
　・所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：87134

【人事（育成）】Learning & Development（組織／人材開発・育成）全社プログラムオペレーション（企

PwC Japan合同会社

勤務地 東京都
職務内容 当ポジション（L&D 全社プログラム担当オペレーション）は、PwC Japan グループ全体の視点でプロフェッショナル人材育成と組織開発を担います。L&Dファームワイドプログラムの構想立案・企画・デザイン・デリバリーを通じて、ビジネスおよび組織の成長に寄与します。（L&D ファームワイドプログラム 例；オンボーディングプログラム（入社者対象）、マイルストーンプログラム（Manager up対象）、女性リーダー育成プログラム、次世代タレント育成プログラム、学習補助制度ほか多数）
具体的には、各L&Dファームワイドプログラムの主にオペレーション担当として、主に以下のような業務を担当していただきます。
1.同社グループの経営課題やプライオリティービスなどにアラインしたL&Dファームワイドプログラムの研修運営企画
2.L&Dファームワイドプログラムのデリバリーとプログラム/プロジェクトマネジメント
3.モチベーションや学習効果向上のための仕組みやツールの導入・活用
4.Learning dataの収集、分析、インサイト導出、レポーティングを通じたプログラムの継続的改善の取組み

【具体的な職務】
以下の職務を通じてL&Dの運営を支援し、ファームの組織人材開発に貢献します。
・研修プログラムの計画と運営：日程調整や参加者管理を行い、スムーズな実施を支援
・研修の実施サポート：教材や設備の準備を行い、当日の運営をサポート
・データ管理と分析：参加者フィードバックや効果測定データを分析し、報告書を作成
・LMSの管理：プログラム登録や進捗管理を担当
・外部ベンダーとの連携：外部講師やベンダーとの調整を行い、質の高い研修を提供
・研修プログラムの改善提案：効果向上のために改善点を提案
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：83590

【人事（労務）】シェアードサービスチーム　マネージャー【OST】

PwC Japan合同会社

勤務地 東京都
職務内容 シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務

■業務内容
チーム全体で200名程度、その中で受託業務のオペレーションチームでのマネジメントをお任せします
・オペレーションチーム50名～80名の全体管掌
・メンバー育成（定期面談の実施や個人目標の進捗管理及び指導、評価）
・次世代リーダー育成、メンバーのキャリア開発（人材育成スキームの策定から実行まで）
・労務対応、社内関係部門との連携
・外部、社会資源（障がい者支援機関）との連携
・社内プロジェクトへの参加、チーム内プロジェクトの企画、運用
・チーム全体ミッションのリード（採用育成、職場定着、業務拡大の3つのミッションを担う）

■同社の障がい者チームのご紹介
2016年に発足し、現在は200名以上のメンバーが在籍しています。
主な業務内容は人事や経理など同社グループ各部門より依頼された多様な業務（PCデータ入力や郵送業務など）を遂行し、サービスを提供しています。

■障がいのある方との接し方がわからないという心配も…
障がいへの配慮事項などは既存メンバーがサポートするのでご安心ください。
雇用形態 正社員
  • 副業要相談
  • 求人ID：86837

【コンサルティングセールス】030.【新規事業責任者候補】広告タイアップマネージャー

株式会社Plott

年収 700～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 自社ショートアニメIPのタイアップ事業部マネージャーとして、広告代理店・広告主に向けたマーケティング課題のソリューションセールスを牽引していただきます。
月間5億再生の強みを持つYouTube領域を中心としたPR動画の提案から、オフラインイベントの仕掛けなど自由に企画を提案可能。
ナショナルクライアントとのタイアップを通して、コンテンツ・事業どちらのグロースにも貢献できるポジションです。日本のIPビジネスの市場規模は約3兆円。グローバルにも日本のIPは大きく展開中。
寿命がなく、タイアップ商材の幅も広い安定したビジネスのため、常に市場ニーズを組んだ規模の大きい収益性の高いビジネス開発に挑戦していただけます。

【具体的な仕事内容】
■事業計画・方針の策定
■広告代理店・広告主のニーズに合わせた企画立案
■マーケティングプランの構築及び企画提案
■制作進行及び制作物のクオリティコントロール
■広告主・広告代理店との関係構築と取引拡大
■組織・チームのマネジメント

※現在の案件は広告代理店が8割、直接取引のクライアントが2割となっています。
※新規のクライアントは繋がりで獲得していくケースがほとんどです。

【勤務体系】
・フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）
・セミリモート勤務（週3出社/月・水・金曜日固定）
雇用形態 正社員
  • 副業要相談
  • 求人ID：72893

【コンサルティングセールス】009.【責任者候補】タイアップ企画営業

株式会社Plott

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 自社ショートアニメIPのタイアップ営業責任者として、広告代理店・広告主に向けたマーケティング課題のソリューションセールスを行っていただきます。
月間5億再生の強みを持つYouTube領域を中心としたPR動画の提案から、オフラインイベントの仕掛けなど自由に企画を提案可能。
自社IPを起用するため企画の制限が少なく、営業担当の企画力と課題解決力によって成果が決まるポジションです。
日本のIPビジネスの市場規模は約3兆円。グローバルにも日本のIPは大きく展開中。寿命がなく、タイアップ商材の幅も広い安定したビジネスのため、常に市場ニーズを組んだ収益性の高いビジネス開発に挑戦していただけます。

【具体的な仕事内容】
■事業計画に基づいた戦略・方針の立案
■広告代理店・広告主のニーズに合わせた企画立案
■マーケティングプランの構築及び企画提案
■制作進行及び制作物のクオリティコントロール
■広告主・広告代理店との関係構築と取引拡大
■ピープルマネジメント

※現在の案件は広告代理店が8割、直接取引のクライアントが2割となっています。
※新規のクライアントは繋がりで獲得していくケースがほとんどです。

【勤務体系】
・フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00）
・セミリモート勤務（週3出社/月・水・金曜日固定）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：78965

【法務】【HD】HD/法務スペシャリスト・弁護士/法務部

合同会社DGホールディングス

年収 600～1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 DMM.comグループの法務スペシャリストとして、様々な事業における法的サポートを行っていただきます。
既存事業、各グループ会社に関する各種案件についてご対応いただく他、新規事業立ち上げの際に全く新しい分野を手掛けていただく可能性があります。

【詳細】
・DMM.comグループを対象とした法務関連業務
・契約書（NDA、システム開発を含む各種業務委託、ライセンス、業務提携、共同事業、代理店契約、売買、賃貸借、不動産関連契約等）および利用規約の作成、レビュー
・各事業部門からの法律相談対応
・新規事業立ち上げに関連する各種法令調査
・M&A対応
・法務業務に関連する社内運用フローの整備、法務研修の実施
・その他DMM.comグループ全体を対象とした法務関連業務全般

【ポジションの魅力】
・法務部では、DMM.comグループの様々な事業に対して、法的サポートをするため、幅広い視野、柔軟な対応を求められますが、その分様々な法的課題に携わることができ、非常にやりがいがある職種です。
・積極的に新規事業にチャレンジする社風であるため、法務担当も迅速かつ正確な対応を求められます。
・現在法務部は多種多様な案件に対応しているため、必然的に忙しさはありますが、その分各法務担当に与えられる裁量が大きく、自らの知識・経験を遺憾なく発揮することが出来ます。
・常に新しい課題に取り組みたい、誰でも処理できる簡単な内容ではなく、誰もが悩んでしまうような難題にチャレンジしたい、といった方には願ってもない職場です。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業可
  • 求人ID：82770

【プロモーションクリエイター】制作マネージャー(デザイン/MD/EC)【株式会社Brave group】

株式会社Brave group

年収 500～800万円 勤務地 東京都
職務内容 ミドルオフィスの役割を担っているコーポレートグロース本部の中の制作部のマネージャーとして、チームを統括していただきます。
【具体的な仕事内容】
以下の業務及びその統括
・自社キャラクターを用いたグッズ企画
・制作進行業務
・クリエイティブ監修
・SNSを活用したプロモーション業務
・自社ECサイトの運用
・売上データの管理・分析

フレックスタイム制（コアタイム13：00～17：00）
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：89543

【財務会計（経理）】経理財務担当（チームマネージャー候補）

株式会社ココナラ

年収 500～700万円 勤務地 東京都
職務内容 経理業務全般をお任せします。

1.日々の経理財務業務（毎日）
請求書管理や日々のユーザーに対する支払い業務などココナラを運営するにあたって必要不可欠な業務

2.月次決算業務（月初1営業日から5営業日まで）
請求書のとりまとめから仕訳起票、自社プロダクトから生成される自動仕訳が正しいかどうかの検証作業など

3.四半期/年度決算（3ヶ月に1度）
法定決算業務として、連結・単体の開示書類の作成
上記に加え、IR・法務部門と連携した東証への適時開示対応

4.その他業務
業務改善や各種法制度への対応、経理財務業務をより生産性高くできるツールの導入、その他の事務処理など。
※スキルや意向を踏まえてお任せします！

5.会計論点の検討
組織再編や会計上の見積り、難解な連結処理などの会計税務論点を、グループマネージャーと並走して検討
監査法人対応、内部統制監査のサポート

6.リーダー候補として、現場でのチームマネジメント
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：89433

【会計（ハイクラス）】財務経理部長候補

カバー株式会社

年収 1,000～1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 財務経理部長候補として、主計業務の支払業務のメンバーや外注先のマネジメントをお任せします。
また、ご経験とご志向に応じて管理会計等の業務の推進もお任せします。また、管理会計体制の構築や、子会社管理・連結体制の構築、海外拠点開発等の重要なプロジェクト等も存在しており、各種プロジェクトをプロジェクトマネージャーとして推進いただくこと、また、部下のプロジェクト遂行の支援・管理することをお任せします。

【経理】
・経理部門の統括を中心とした、財務報告にかかる内部統制の整備・運用ブラッシュアップ
・月次・四半期・年次決算・開示業務のコントロール
・監査法人、税理士対応
・新規事業/取引の会計処理検討
・メンバー・アウトソーシング会社のマネジメント
・経理体制の整備、構築
・支払業務（定常支払、支払フローの整備・運用）
・タレント報酬の計算、支払
・資金計画の作成、運用、報告、ファイナンスの検討
・債権債務管理
・与信管理
・メンバー、アウトソーシング会社のマネジメント
・各部門の予実管理をはじめとした管理会計制度の構築と運用

■勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム：有　12:00～16:00）
所定労働時間：8時間（休憩60分）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業不可
  • 求人ID：89352

【事業企画・統括】営業プロデューサー／事業部長候補

株式会社クレイテックワークス

勤務地 東京都
職務内容 第三の事業部として新たなエンタメコンテンツ事業を立ち上げるため、営業プロデューサー／事業部長候補を募集しています。
最終的には事業部長としての役割を担っていただきます。

【ミッション】
・クリエイティブを活かした新規事業の立ち上げ
・0から1を創り出すプロジェクトの推進
・多様なエンタメコンテンツの企画、実行

【具体的な業務内容】
・ゲーム以外のエンタメコンテンツに関わる新規事業の立ち上げ
・クリエイティブを活かした事業計画の策定と実行
・映像、アニメなどの新しいエンタメコンテンツの企画、推進
・営業活動を通じて新規事業の機会を発掘、拡大

入社いただいた際にはまず、既存事業の事業部長と並走していただき、会社理解などを深めていただく予定です。

【募集背景】
企業の将来的な成長を見据え、第三の事業部として新たな軸の構築を目指しています。
エンタメコンテンツを最優先として、事業部の垣根を超えて新しい挑戦を推進します。

【勤務時間】
・10:00～19:00もしくは11:00～20:00（実働8時間）
※プロジェクトにより変動
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業要相談
  • 求人ID：89207

【プロデュース（ハイクラス）】【京都】【ゲーム】京都事業所リーダー（プロデューサー／ディレクター／プランナー）（京都）

株式会社DONUTS

年収 450～600万円 勤務地 京都府
職務内容 同社ゲーム事業部 京都事業所では、約10名のチームでゲーム開発を行っています。
このチームをまとめ、プロジェクトを推進していただけるリーダーを募集します。
職種は幅広く検討可能ですので、関西でゲーム開発を続けたいとお考えの方は、ぜひご応募ください。

【業務内容】
同社が提供するスマートフォンゲームの企画・運用業務全般をお任せします。
ご経験に応じて、プロデューサー・ディレクター・プランナー・制作進行など、適したポジションをご相談可能です。
◆ポジションに応じて担当いただく業務
・既存タイトルの運用方針の策定・ディレクション、もしくは新作タイトルの企画・設計・制作
・イベントなど各種施策の企画立案
・制作物の最終チェック及びクオリティコントロール
◆リーダーとして必ず対応いただく業務
・社内外各所との折衝・交渉
・京都事業所で扱うタイトルの収支管理
・チームマネジメント
・スタッフ管理（勤怠管理等、定期的な面談等）
京都事業所を統括するリーダーとして ゲーム開発をリードしながら、事業運営の経験も積めるポジション です。

【働く環境】
・京都四条駅、烏丸御池駅から徒歩で通勤可能です
・業務スケジュールの決定は個人の裁量に任せられる事が多いです
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：43869

【経営（ハイクラス）】経営企画 部長候補

株式会社出前館

年収 1,000～1,600万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は「デリバリーの日常化」を目指し、No.1デリバリー企業として大胆に挑戦続けるデータドリブンなテックカンパニーです。
皆さんの生活に必要不可欠なラストワンマイルのインフラになるべく成長していきます。
単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。

【仕事内容】
CEO/CFO直下で、各事業部を横断した事業開発・新規サービス企画を行う経営戦略組織の部長候補として、会社方針や事業戦略および各部門戦略を理解し、同社全体における戦略企画・実行・推進を担っていただきます。
・成長領域の事業拡大に向けた新規ビジネスの戦略立案・推進
・事業ポートフォーリオやリソースアロケーションの最適化に関する具体的な戦略立案
・中長期の持続的成長に向けた経営計画の立案及びその枠組み・制度設計
・自社、市場、競合他社分析等に基づく経営課題の抽出と解決策の提案(経営陣への起案等)
・CFOが推進する様々なプロジェクトをサポート
・経営企画メンバー（約10名）のマネジメント全般業務
雇用形態 正社員