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未経験でも活躍できる求人特集

未経験でも活躍できる求人特集

検索結果:128件（1～20件を表示中）

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求人ID：58588

【受付】18歳～25歳の女性【東京】受付スタッフ※未経験歓迎！

株式会社DYM

年収	324万円～	勤務地	東京都
職務内容	受付スタッフとして来客対応や電話対応、会議室のセッティングなどをお任せします。【仕事内容】・本社受付での来客対応やご案内・電話対応・会議室のセッティング・美観管理・業者対応・その他業務に伴う事務処理　　　　　　等 ※業務一つ一つを丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心して始めていただけます。 ※幅広い業務を経験できるので、成長スピードを実感できます。【仕事のやりがい】同社で働く醍醐味は圧倒的な成長企業であるということ。仕事の走り、成長の早い企業に身をおくことでおのずと自分の成長スピードも実感できます。一般職は現在スタッフ”全員女性”平均年齢25.8歳で同年代ばかりなので仕事中も会話が飛び交い、アットホームな雰囲気です。スタッフの9割が未経験から始めていますのでわからないことも質問しやすく、どんな方でも馴染める環境です。【キャリアパス】優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。以下はその一例です。・エグゼクティブリーダー/専門商社出身、入社当時社会人経験3年目中途入社後、新規事業部立ち上げの事務として配属→入社1年後、サブリーダーに昇格→その後様々な新規事業立ち上げを経験、入社4年後エグゼクティブリーダーに昇格
雇用形態	正社員

リモート可副業要相談
求人ID：82974

【総務】【大阪】【キャリア採用】【大阪】コーポレート本部総務

株式会社ノースサンド

年収	500～800万円	勤務地	大阪府
職務内容	関西支社にて総務業務全般の対応をしていただきます。将来的にはバックオフィス業務全般の業務に対応いただく可能性がございます。・備品（在庫）管理・社内イベント準備、運営・押印書類手続き（人事・購買）・購買契約確認・契約管理（社内システムの契約期日管理）対応・稟議・文書・固定資産管理・庶務業務・日々のオフィス、ビル管理対応・出入り業者対応・支払業務対応・その他スポット業務など ■やりがい総務業務中心に、バックオフィス業務全般に対応していただきます。ベンチャーファームのため、会社の成長を肌で感じながら、ご自身の力で新しい仕組みを構築することも可能です。 ■勤務地大阪府大阪市中央区平野町2-4-9 淀屋橋PREX4F
雇用形態	正社員

リモート可副業要相談
求人ID：82973

【経営企画】【キャリア採用】【東京】社長室スタッフ

株式会社ノースサンド

年収	350～550万円	勤務地	東京都
職務内容	同社は、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。仕事内容社長直下で特命事項や会社主導のプロジェクトを推進する部署となります。会社が実現したいと考える世界を、社長の指示のもと、圧倒的なスピード感で遂行していくことが社長室のミッションです。・重要会議体の運営、経営戦略策定、イベント企画、経営課題に対する取り組み、オフィス設計・担当役員がリードする会議、ワークショップ、セミナーなどのイベント運営サポート【雰囲気・充実したサポート体制・キャリアパス】・社長直下のポジションとして、経営層の視野と視座を肌で感じられ、その環境に身を置くことで、圧倒的に成長することができます・異業種からの転職者は半数以上です。多様なバックグラウンドを持ったメンバーが互いを尊重し、助け合いながら、風通しの良さを大切にして働いています・仲間の成長を積極的にサポートする文化があります。トレーニング期間終了後も、日々の連携を通じて周囲の社員から学び続けることができます・オンライン上でも社員間の情報共有とコミュニケーションが活発で、在宅勤務でもチームの一員として安心感をもって業務に邁進できます
雇用形態	正社員

リモート可副業要相談
求人ID：66162

【3Dアーティスト】【既卒・第二新卒】デザイナー ※若手・第二新卒歓迎

株式会社セガ

勤務地	東京都
職務内容	キャラクター、背景、モーション、エフェクト、イベントシーン、テクニカルアーティスト等 ※ご経験、適性を考慮しお任せする業務を決定いたします。
雇用形態	正社員

リモート可副業要相談
求人ID：44804

【シナリオライター】【株式会社セガ】＜龍が如くスタジオ＞シナリオライター_No.80

株式会社セガ

年収	400～1,300万円	勤務地	東京都
職務内容	ハイエンドプラットフォーム・大規模プロジェクトチームにおける、ゲーム開発シナリオ・テキスト作成業務をご担当いただきます。面接通過後に、２カ月程度の業務委託を行い、シナリオディレクターの指示の元、サンプルのゲームシナリオ作成を行っていただきます。その上で最終的な適性の確認を行い、合否を判断いたします。 ※プランナー・ゲームシナリオライター職は、ゲームの根幹を決める職業のため、プロジェクトの最前線で活躍できます。【雇用形態】正社員 ※ご経験やスキルにより、契約社員でのご提示となる場合がございます。【配属タイトル】「龍が如く」シリーズまたは「ジャッジアイズシリーズ」
雇用形態	正社員

リモート可副業要相談
求人ID：74361

【内部統制】【急募】【株式会社セガ】国内・アジアのグループ会社管理担当_求人No.567

株式会社セガ

年収	500～700万円	勤務地	東京都
職務内容	国内アジアのグループ会社に対するガバナンスと内部統制が主な業務となります。・子会社事業の中で親会社承認が必要な事項の確認とエスカレーション・権限規定（ガバナンス規定）の履行状況のモニタリング、改善指導・グループ会社の経営状況の経営層へのレポート（定性的な状態・状況）
雇用形態	正社員

リモート可副業要相談
求人ID：66164

【Web・オープン系エンジニア】【既卒・第二新卒】プログラマ ※若手・第二新卒歓迎

株式会社セガ

勤務地	東京都
職務内容	・ゲームアプリケーション開発・サーバーソフト開発・Webサービス開発・ツール開発・ライブラリ開発 ※配属部署により異なります。
雇用形態	正社員

リモート可副業要相談
求人ID：82903

【Web・オープン系マネジメント】【セガ】中途採用エンジニア向け　1DAY選考会

株式会社セガ

年収	600～1,300万円	勤務地	東京都
職務内容	今回特別に求人票だけでは伝えきれない開発の裏側や、現場のメンバーを知って頂きたいと思い、通常の応募、選考ではなく、座談会をさせて頂ければと思い、この企画をさせて頂きました。選考の前により明確に社内の環境や、プロジェクトを知って頂き、皆様が働くイメージがつきやすくなるようなコンテンツをご準備させていただきました。平日の夜とはなりますが、社内の見学も含めてよりリラックスした環境で選考を受けて頂くことが可能です。皆様に当日お会いできることを楽しみにしております。 ■？日時・対面で実施（オンライン実施はございません） 2024年11月27日（水） 19:00～最大21:15（受付開始18:45開始） ■？場所・東京開催　株式会社セガサミーグループ本社　東京都品川区西品川1-1-1　住住友不動産大崎ガーデンタワー 9階　9階の総合受付にお越しください。 ■スケジュール ■スタジオ説明　10分　開発体制・特徴など　 ■対談　　　　　30分　エンジニア　2～3名参加予定 ■選考会（個別面談）【当日の流れ】 18:45～19:05　ご案内、ご着席 19:05～19:15 　技術本部についての説明 19:15～19:35 　募集ポジションの説明、業務・プロジェクトについて 19:35～20:05　順次1次面接開始　5名ずつのご案内となります。 20:05～20:35　順次1次面接開始　5名ずつのご案内となります。　　 20:35～21:05　順次1次面接開始　5名ずつのご案内となります。　　 ■応募締切 2024年11月21日（木）〆切
雇用形態	正社員

リモート不可副業不可
求人ID：74481

【法務】◆【東証プライム上場／未経験者歓迎】法務オープンポジション / リスクマネジメントオープンポジシ

株式会社エス・エム・エス

年収	450～770万円	勤務地	東京都
職務内容	グローバルで3000名を超えるエス･エム･エスグループの本社において、リスクマネジメントに関わる領域（法務・コンプライアンス・統制・監査等）を担当していただきます。具体例は下記になりますが、これまでのご経験やお強み、今後のキャリア志向やご要望などを選考課程にてすり合わせさせていただき、お互いにとってベストになり得る役割を柔軟に調整させていただきながら、お任せする業務を決定していきます。【法務・コンプライアンス・統制・監査をベースとしたリスクマネジメント業務】・国内または海外におけるいずれかの事業領域を担当領域（※１）として受け持ち、当該担当領域における法務業務（契約法務、予防法務、紛争法務、戦略法務）について設計/運用/管理を担当していただきます。（※１　担当領域の具体的なイメージとしては、「キャリア事業（国内）」「介護経営支援事業」「キャリア事業（海外）」「ヘルスケア事業」「シニアライフ事業」といったものが想定されます。部門内ではこれを縦の事業軸と位置付けています。縦の事業軸は事業の成長・拡大に伴って変更されていくものです。）・担当領域の事業責任者・担当者等とも連携し、担当領域の自立的なリスクコントロールを支援していただきます。・全社横断的なリスクマネジメント業務（統制・監査を含みます。）や会社運営に関わる業務について、業務の親和性や類似性を考慮して領域化（※２）し、一定の領域を担当していただきます。（※２　領域化の具体的なイメージとしては、「契約書雛形の作成」「同社サービスの利用規約の整備」「許認可/規制法対応」「情報セキュリティ体制の整備（Pマーク対応を含む）」「機関運営（株主総会/取締役会/監査等委員会）」「子会社管理」「社内研修の企画・実行」といったものが挙げられます。部門内ではこれを横の機能軸と位置付けています。）・全社または部門横断的なプロジェクト（例えば国内外におけるM&A案件など）において、プロジェクトマネージャーとしての主体的な関与や法務・リスクマネジメントの観点からのサポートを担当していただきます。・（海外業務を希望する場合）海外責任者または責任者候補として、海外案件への関与が多くなる見込みです。勤務時間 7:30～18:00の間で実働8時間（休憩1時間）
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：78186

【財務会計（経理）】【経営管理G】経理担当（請求業務・販売管理）

スパイダープラス株式会社

年収	360～450万円	勤務地	東京都
職務内容	お客様との長期的な関係構築のために、成長に伴い業務量の増加と複雑性が増している請求業務のレベルアップが求められています。本ポジションでは、請求の業務を円滑に運用していただくだけでなく、常に変化する事業環境に合わせ業務を改善していく役割を担っていただきます。【具体的な業務】請求に関わる業務・請求金額の計算・請求書の作成と送付・請求に関する社内外からの問い合わせへの対応・営業および経理部門との連携　など販売管理に関わる業務・売上管理表の作成　など【このポジションの魅力】問題解決スキルの発揮：請求業務では、顧客からの問い合わせや支払いトラブル、社内での調整が必要な課題に対処する機会が多くあります。業務の中で問題解決スキルを活かして活躍いただく機会が多くある、やりがいのある仕事です。組織との連携：請求業務は営業や経理、顧客との連携が欠かせません。特に社内の他部門と幅広くコミュニケーションを取ることが出来るポジションです。【このポジションの雰囲気・特徴】ミスがお客様とのトラブルに直結するシビアな業務ですので、責任感が強く、地道に業務を積み上げていくことが得意な方がマッチします。
雇用形態	正社員

リモート可副業可
求人ID：82816

【人事（採用）】【神奈川】【契約社員】中途採用アシスタント

AMBL株式会社

年収	330～450万円	勤務地	神奈川県
職務内容	組織拡大に伴う人員強化のため、中途採用アシスタントを募集します！中途採用チームにて、日程調整や求人管理、採用数値管理、入社オリエンテーション対応等、アシスタント業務をおこなっていただく予定です。【具体的な業務内容】・日程調整などのオペレーション・採用サービスの管理/運用　・採用数値管理、レポート作成・求人票修正・採用広報補佐業務・入社オリエンテーション補佐など【ポジションの魅力】 ”変革期”の組織における採用アシスタントとして、採用に関する幅広い業務経験を積めます。目まぐるしく変化する事業環境・事業戦略の中で多くの関係部門と対話し、多様なあり方に触れながら知見を広げ、腕を上げる機会が豊富にあります。この仕事で得られるもの・HRに関するフローや業務知識・サポートという立場からの業務改善提案
雇用形態	契約社員

リモート可副業可
求人ID：82815

【人事（採用）】【千葉】【契約社員】中途採用アシスタント

AMBL株式会社

年収	330～450万円	勤務地	千葉県
職務内容	組織拡大に伴う人員強化のため、中途採用アシスタントを募集します！中途採用チームにて、日程調整や求人管理、採用数値管理、入社オリエンテーション対応等、アシスタント業務をおこなっていただく予定です。【具体的な業務内容】・日程調整などのオペレーション・採用サービスの管理/運用　・採用数値管理、レポート作成・求人票修正・採用広報補佐業務・入社オリエンテーション補佐など【ポジションの魅力】 ”変革期”の組織における採用アシスタントとして、採用に関する幅広い業務経験を積めます。目まぐるしく変化する事業環境・事業戦略の中で多くの関係部門と対話し、多様なあり方に触れながら知見を広げ、腕を上げる機会が豊富にあります。この仕事で得られるもの・HRに関するフローや業務知識・サポートという立場からの業務改善提案
雇用形態	契約社員

リモート可副業可
求人ID：82814

【人事（採用）】【埼玉】【契約社員】中途採用アシスタント

AMBL株式会社

年収	330～450万円	勤務地	埼玉県
職務内容	組織拡大に伴う人員強化のため、中途採用アシスタントを募集します！中途採用チームにて、日程調整や求人管理、採用数値管理、入社オリエンテーション対応等、アシスタント業務をおこなっていただく予定です。【具体的な業務内容】・日程調整などのオペレーション・採用サービスの管理/運用　・採用数値管理、レポート作成・求人票修正・採用広報補佐業務・入社オリエンテーション補佐など【ポジションの魅力】 ”変革期”の組織における採用アシスタントとして、採用に関する幅広い業務経験を積めます。目まぐるしく変化する事業環境・事業戦略の中で多くの関係部門と対話し、多様なあり方に触れながら知見を広げ、腕を上げる機会が豊富にあります。この仕事で得られるもの・HRに関するフローや業務知識・サポートという立場からの業務改善提案
雇用形態	契約社員

リモート可副業可
求人ID：61315

【人事（採用）】【契約社員】中途採用アシスタント

AMBL株式会社

年収	330～450万円	勤務地	東京都
職務内容	組織拡大に伴う人員強化のため、中途採用アシスタントを募集します！中途採用チームにて、日程調整や求人管理、採用数値管理、入社オリエンテーション対応等、アシスタント業務をおこなっていただく予定です。【具体的な業務内容】・日程調整などのオペレーション・採用サービスの管理/運用　・採用数値管理、レポート作成・求人票修正・採用広報補佐業務・入社オリエンテーション補佐など【ポジションの魅力】 ”変革期”の組織における採用アシスタントとして、採用に関する幅広い業務経験を積めます。目まぐるしく変化する事業環境・事業戦略の中で多くの関係部門と対話し、多様なあり方に触れながら知見を広げ、腕を上げる機会が豊富にあります。この仕事で得られるもの・HRに関するフローや業務知識・サポートという立場からの業務改善提案
雇用形態	契約社員

副業要相談
求人ID：81653

【人事（採用）】022.新卒採用担当

株式会社Plott

年収	400～699万円	勤務地	東京都
職務内容	急拡大エンタメ中ベンチャー企業の新卒採用人事ポジションです！同社ではこれまでインターン採用に注力してきましたが、同社では、今年度から新卒採用を本格化していきます。会社の根幹・カルチャーの基盤になりうる新卒採用のメッセージや採用戦略を考え、作りあげていくところからお任せしたいです！ ◆具体的な仕事内容新卒採用の企画立案・実施｜インターン施策の検討・実行｜選考フロー設計・改善｜書類選考｜一次面接｜エージェントコミュニケーション｜媒体運用｜入社案内・オンボーディング・研修業務｜採用広報業務（SNS運用、インタビューから記事化まで）新卒採用はこれから本格的に進めていくため、全体の採用戦略、採用メッセージ、体制など人事統括や経営層とともに、周囲を巻き込みながらつくっていく必要があります。採用におけるプロジェクトマネジメント全般をお任せしたいです。 ◆担当ポジション 25・26卒の新卒採用をお任せします。ショートアニメ事業部ディレクター、webtoon事業部編集者、IP展開事業部営業担当など、多岐にわたる配属を想定しております。 ■雇用形態補足■ ◎契約社員（3ヶ月間）のち正社員登用に切り替え：同社では「お試し入社制度」という制度を導入しています。入社後3ヶ月の有期雇用期間で研修・実務・カルチャーを経験し、お互いの理解を深めるプログラムです。この期間の間に定期的な面談や目標設定をしながらすり合わせていく形式をとっています。双方が正社員登用を望んだ場合、お試し入社期間終了後、無期正社員に切り替えさせていただきます。（8割以上の正社員登用実績あり）
雇用形態	正社員

副業要相談
求人ID：71186

【プロデュース（職種未経験）】001.ショートアニメディレクター

株式会社Plott

年収	330～499万円	勤務地	東京都
職務内容	【募集背景】事業・組織の拡大のため、YouTubeアニメコンテンツのグロースに一緒に取り組んでいただけるメンバーを募集しています。【業務概要】 YouTube・TikTokなどを含むショートアニメチャンネルの責任者候補として、企画・制作進行・マーケティング業務を担っていただきます。ゆくゆくは、方針立案・チームのマネジメント・ブランド展開まで含めたIPプロデュース戦略までをお任せします。【具体的な仕事内容】 ■コンテンツ案や動画テーマの構成企画 ■動画制作進行・管理 ■脚本やイラストなどのクリエイティブチェック ■Youtubeアナリティクス分析・改善 ※新規IPの企画・立ち上げへご参加いただく機会もございます ■雇用形態補足■ ◎契約社員（3ヶ月間）のち正社員登用に切り替え：同社では「お試し入社制度」という制度を導入しています。入社後3ヶ月の有期雇用期間で研修・実務・カルチャーを経験し、お互いの理解を深めるプログラムです。この期間の間に定期的な面談や目標設定をしながらすり合わせていく形式をとっています。双方が正社員登用を望んだ場合、お試し入社期間終了後、無期正社員に切り替えさせていただきます。（8割以上の正社員登用実績あり）
雇用形態	正社員

副業要相談
求人ID：72766

【コンテンツ企画】009.ゲームプランナー

株式会社Plott

年収	330～499万円	勤務地	東京都
職務内容	登録者100万人超えの自社YouTube・TiktokアニメIPを活用したゲーム制作を担っていただきます。開発期間3～6か月のハイブリッドカジュアルゲームを年間で5～10本リリース予定のため、早いスピードで立ち上げの経験を積むことができます。まずはプランナーからのスタートとなりますが、0→1の企画提案からリリース後のKPI分析まで、裁量権を持って全行程に関わることが可能。入社1年後にはプロデューサーとして制作の全体指揮を取れるようになっていただきます。ゲーム制作経験は問いません。何かしらのデジタルコンテンツ制作経験があればOKです！【具体的な仕事内容】 ■自社IPを活かした新規ゲームの企画・提案 ■各種プロモーション企画・進行 ■制作進行及び制作物のクオリティコントロール ■開発会社とのコミュニケーション ■KPIや各種データなどの数字分析 ■雇用形態補足■ ◎契約社員（3ヶ月間）のち正社員登用に切り替え：同社では「お試し入社制度」という制度を導入しています。入社後3ヶ月の有期雇用期間で研修・実務・カルチャーを経験し、お互いの理解を深めるプログラムです。この期間の間に定期的な面談や目標設定をしながらすり合わせていく形式をとっています。双方が正社員登用を望んだ場合、お試し入社期間終了後、無期正社員に切り替えさせていただきます。（8割以上の正社員登用実績あり）
雇用形態	正社員

リモート要相談副業要相談
求人ID：72369

【コンテンツ企画】ゲームプランナー（業界未経験者歓迎）

株式会社バンク・オブ・イノベーション

年収	414～600万円	勤務地	東京都
職務内容	同社（恋庭含む）にて行っているゲーム開発・運用における以下業務をお任せいたします。・ゲームプランニング・タスク/スケジュール管理などのマネジメント業務・企画書/仕様書作成・競合調査/市場調査・エンジニアやデザイナーとの折衝業務・レベルデザイン・KPI分析
雇用形態	正社員

フルリモート可副業可
求人ID：76087

【広報・IR（職種未経験）】【カンリー】マーケティングサポート・広報／ポテンシャル採用

株式会社カンリー

年収	370～550万円	勤務地	東京都
職務内容	既存事業である「カンリー」のグロースに向けてマーケティング業務のサポート、そして、同社の魅力をより多くのステークホルダーに届けていくためのブランディング・広報活動を担っていただきます。同社のマーケティング部には「グロースマーケティングチーム」「インサイドセールスチーム」「アライアンスセールスチーム」の3つのチームがあり、既存事業の商談獲得までの全プロセスを担当しています。本ポジションはリード獲得施策の策定・実行をミッションとする「グロースマーケティングチーム」配下で、各種マーケティング業務の実務サポートを担って頂きます。＜具体的な業務内容＞展示会や異業種交流会の企画・運営、新規顧客獲得のための活動セミナーおよびウェビナーの企画・運営広報活動におけるコンテンツの企画および作成顧客同士のコミュニティイベントの企画・運営募集背景
雇用形態	正社員

リモート要相談
求人ID：67018

【コンテンツライター】原作ノベル編集者／未経験可

taskey株式会社

勤務地	東京都
職務内容	原作プロデューサー（編集者）ポジションでは、peepにて掲載される原作ノベルを0→1で立ち上げ、編集業務全般を担当いただきます。【具体的にお任せする業務】・ノベル企画立案・編集業務・進行管理・ヒットコンテンツの追加シナリオ製作に関する業務・作家/クリエイターのスカウト・アサイン・作家/クリエイターとの打ち合わせ、プロットチェック、校正作業・イラストレーターへの依頼及び、デザイン打ち合わせやデザインチェック・プロデュース作品の宣伝、販促企画の立案・当社作品のノベライズ/コミカライズ案件の対応 ※事業拡大に伴う増員を採用背景にしている為、時期に応じて上記以外の業務が発生することもございます。
雇用形態	契約社員