【人事（制度設計・制度運用）】【東京】人事制度改定・システム設定担当

株式会社SNK

年収	608万円～800万円	勤務地	東京都
職務内容	所謂「社内下請け」のような決められた仕様通りに設定を行うような業務ではなく、自ら人事制度改定提案し、その案に基づいてシステムへの設定業務までを一貫して担当いただきます。同じ会社で働く社員が喜んでもらえるような制度作り・システム設定を、既存の規程・ルールに縛られず提案頂ける環境です。＜具体的な業務内容＞人事制度の改定案の立案とそれに伴う人事システムの設定業務を行っていただきます。・人事情報や各種データを用いた「人事制度の改定案の立案」・人事情報や各種データを有効活用するための「システム運用改善の提案」・人事データベース化の推進・各種設定（各人事・給与・就労・Webなど）・各種スケジュール調整、交渉、管理
各種保険	健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
休日休暇	年末年始　夏期休暇　有給休暇　｜完全週休2日制（土曜、日曜休み）、祝日

企業名	株式会社SNK
本社所在地	大阪府大阪市