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【人事(制度設計・制度運用)】【OHG/首都圏】人事部 人事企画課長候補
株式会社オープンハウスグループ
年収 | 1,000万円~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。 具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度といった人事制度設計の中核を担っていただきます。 経営陣との距離が近く、ご自身のアイデアや行動をダイレクトに制度へ反映できる、スピード感と裁量権が大きな魅力です。 将来的には人事企画の責任者として、チームを牽引し、戦略的な人事制度の構築、運用を通じて、組織全体の成長に貢献いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・人事諸制度(等級制度、評価制度、報酬制度)の企画 ・株式報酬企画 ・役員異動、役員報酬 ・研修制度の企画・運営・効果測定 ・経営陣への提案・報告資料作成 ※得意領域から取り組んでいただきます 【組織構成】 人事部メンバーは20名程度(うち女性7名)。 年齢層は20代後半~30代半ばが中心です。 9割以上が中途入社となり、金融・小売業界等の様々な事業会社や、社労士事務所の専門業種など様々な企業出身者が在籍しております。 |
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各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 | ||
休日休暇 | 年末年始 夏期休暇 有給休暇 |完全週休二日制(土日)|産休・育休|特別休暇 ※年間休日110日+計画有給休暇5日+特別休暇3日で実質年間休日118日 |
会社情報
企業名 | 株式会社オープンハウスグループ |
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本社所在地 | 東京都千代田区 |