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【人事（ハイクラス）】採用育成リード マネージャー【OST】
PwC Japan合同会社
| 年収 | 1,000万円～1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務 200名規模のチームのマネジメント業務がメインですが、 その中に、採用育成、職場定着、業務拡大と大きく3つのミッションがあり 今回の求人では、まずは採用～育成までを一貫してご担当いただきます。 ※将来的に担当ミッションのローテーションはございます 採用育成の具体的な内容は以下のとおりです。 ・採用を成功に導く為の分析、プランニング、プロジェクトマネジメント ・研修部門や人事手続き部門など社内関連部門との連携 ・母集団となる就労移行支援事業所との折衝、リレーション構築 ・採用プロセス（書類選考、面接、候補者フォローなど）の実施 ・その他、採用関連のプロジェクトのリード ・1チーム、5～10名程度（障がい当事者含む）のマネジメント ・メンバー育成（定期面談の実施や個人目標の進捗管理及び指導） ・チームメンバーの一次評価 ・チームの先を考え、対応が必要なことの計画立案、スケジューリング 将来的には、受託業務の進捗確認、チーム内への展開などもご経験いただきます。 |
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| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 | ||
| 休日休暇 | 年末年始 有給休暇 ｜土、日曜、祝祭日｜統合記念日｜結婚休暇｜子女結婚休暇｜忌引休暇｜災害休暇｜交通遮断休暇｜特別試験休暇｜ボランティア休暇｜出産休暇｜配偶者出産休暇｜育児・介護特別休暇｜子の看護休暇｜傷病休暇 | ||
会社情報
| 企業名 | PwC Japan合同会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都千代田区 |