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【人事（採用）】Human Resources Business Partner
株式会社TableCheck
| 年収 | 900万円～1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社のエンジニアリング部門の における、戦略的な人事サポートとガイダンスを提供し、エンジニアリング チーム内に高いパフォーマンスを発揮する文化育成を担っていただく方を募集いたします。人事の取り組みを部門の目標に合わせて調整し、優秀なエンジニアリング人材の獲得と育成を確保し、前向きで包括的な職場環境を促進する上で極めて重要な役割をお任せいたします。 【職務内容】 ・戦略策定・人事とテクノロジー分野のビジネス目標を調整し適宜戦略を策定 ・人材マネージメント：人材の採用、育成、維持をマネージメントします。 ・パフォーマンス管理：パフォーマンス管理プロセスをサポートし、パフォーマンスの課題を解決していただきます。 ・労働環境：従業員間の課題や、労働環境を調整し雇用法の尊守に努めていただきます。 ・育成：エンジニアチーム向けのトレーニングプログラムを策定し推進していただきます。 ・人事指標と分析：各マネージャーの意思決定をサポートするため、人事指標の分析を担当していただきます。 |
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| 各種保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 | ||
| 休日休暇 | 慶弔休暇 有給休暇 ｜完全週休二日制（土曜 日曜）｜祝日｜夏季休暇（3日/7～9月で希望するタイミングで取得） | ||
会社情報
| 企業名 | 株式会社TableCheck |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都中央区 |