リモートワークの求人特集

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  • 求人ID：39969

【2Dアニメーター】エフェクトデザイナー

株式会社Colorful Palette

年収 500～800万円 勤務地 東京都
職務内容 同社が運営するスマートフォンゲームにおいて、ゲーム内のエフェクト制作全般をお任せいたします。

＜具体的な業務＞
・シナリオADVパートにおけるエフェクト制作
・インゲーム、アウトゲームにおけるUIエフェクト制作
・バーチャルライブにおけるライブ演出制作
※上記の中からご相談の上、可能な部分から徐々にお願いしていくイメージです。

＜業務の魅力＞
3Dエフェクト制作のためのスキル向上・トレンドツールの習得など経験値が詰める点、制作するエフェクトの種類が多岐にわたるため、あらゆるシーンでのディレクション能力、アートディレクション能力のスキルアップに繋げることができる点が魅力ポイントです。また、エフェクトチームには共通の意識として、“まだ他社がやっていないような、アッと驚く最高のエフェクトを作りたい”という思いがあります。
「モバイルゲームで、この表現ができたら最高じゃない？」と夢を語りながら制作にあたれるのはとてもワクワクしますし、クリエイターとして刺激的な環境でエフェクト制作ができていると感じる点が魅力ポイントです。

＜雇用形態＞
正社員、契約社員
正社員登用制度：あり
試用期間：3ヶ月（試用期間中の給与・待遇に差異はございません）
雇用形態 契約社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：50858

【財務会計（経理）】経理職（経験者枠）

シンプレクス・ホールディングス株式会社

年収 700～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 募集背景
同社は2021年にプライム市場に再上場を果たした、金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング＆システム開発会社です。コンサルティング子会社であるクロスピアが新規顧客を開拓し、システム子会社であるシンプレクスが深耕を行い、その運用保守までをやりきるという独自の一気通貫ソリューションで顧客企業のDXを支援し、成長を続けています。前期(24/3期)は売上総利益率42％という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、400億円の売上目標を達成し、現在は売上収益の年平均成長率13％超を掲げ、意欲的に成長戦略を実行中となります。2030年代初頭には売上1000億円を目指し、全社的に組織拡大を行っており、今回は経理財務チームの中で、経理業務に強みのある方を募集しております。

1．日常業務～月次決算管理
・受注/販売/債権管理
・発注/購買/債務管理
・取引先管理
・固定資産管理
・原価計算
・監査対応
　
2．四半期・年次決算、開示、取締役会報告
連結決算、取締役会報告資料作成、開示書類作成、税務申告、予算編成等もご対応頂きます。 同社は国際会計基準（IFRS）に基づいた決算業務を行っており、日本基準も含めた多様な視点での経理・財務経験が得られます。また、大企業の傘下ではない独立系企業ため、会計方針を自らの判断で決定することができます。さらなる事業拡大を目指す中で、将来的にはコーポレートアクションや新規事業の立ち上げに関するスキーム検討、企業結合のプロジェクトを経験するチャンスがあります。
※マネジャー含め約10名程度のチームです。
（雇入れ直後）管理部門業務（変更の範囲）会社の定める業務
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：47172

【財務】【投資事業】投資チーム アソシエイト

グリー株式会社

年収 800～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 同社グループの投資事業では、「VCファンド」と「スタートアップ」への投資を行なっており、事業会社としては日本でも有数の規模となっています。
当事業をより推進していくために、スタートアップ投資を担っていただける方を募集いたします。
＜主要業務＞
・投資検討
・業界リサーチ
・投資先候補のソーシング
・デューデリジェンス
・投資先モニタリング
・投資先に対するあらゆる支援

【業務の魅力】
日本で最も重要なテーマの一つであるスタートアップ育成に携わることで、ダイナミックな社会貢献と自己成長を遂げることができます。
「スタートアップ投資」と「ファンド投資」を大規模に行なっていることにより、両投資に関わる膨大な情報を活用できます。
純投資を目的にしたCVCであり、投資に関する意思決定は当事業内でスピーディーに完結します。
グループとして日本・アメリカに投資事業の拠点を運営し、人材交流も行いながら体制の強化を行なっています。

【雇用形態】
※職種・ポジションにより、契約社員での雇用提示の可能性がございます。
　予めご了承お願い申し上げます。(正社員登用の実績有)
雇用形態 正社員
  • リモート要相談
  • 求人ID：77107

【財務会計（経理）】経理スタッフ

taskey株式会社

勤務地 東京都
職務内容 「21世紀、世界でもっとも読まれる物語を生み出す。」というビジョンを掲げ、Google Play ベスト オブ 2019 アプリ エンターテイメント部門を受賞した同社。直近では、ドラマ『愛人転生』や、テレビアニメ『監禁区域レベルX』がこの秋に放映決定しております。業務は右肩上がりで2021年には中国・？？（テンセント）グループと資本業務提携し2023年にはシリーズEラウンドで3.2億円を調達（累計の資金調達額は21億円）し、着実に未来に向けた礎を築いています！
近い将来でIPOを目指しており、経理のマネージャー候補として、IPO準備プロセスにおける経理・財務業務全般を牽引していただける方を募集します。当ポジションでは、事業拡大に伴うチームマネジメントや体制強化もお任せしていく予定です。
大きな変革を迎えようとしている今だからこそ、入っていただく面白さがあると思っています。
同社の想いに共感いただける方、ぜひご応募お待ちしています！

【業務内容】
■日常会計業務
　-預金管理
　-債権管理
　-債務・支払業務
　-経費精算
　-各種経理補助資料管理 等
■決算関連業務補助（月次、年次）
■経理体制の構築補助
※上場準備の各フェーズに応じて業務内容に変動が発生する場合があります。
※ご経験に合わせて業務をお任せしていく予定です。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：58083

【広報】イベントプロデューサー

Sansan株式会社

年収 623～1,001万円 勤務地 東京都
職務内容 同社のブランディング部門で、カンファレンスイベントを中心に、さまざまなプロジェクト・施策におけるブランド体験の設計やプランニング、クオリティーコントロールを担当します。

■担当する業務（一部）
各種イベント・プロジェクト・施策における企画、コンセプトや体験の設計、プランニング
イベントの構成・演出、オペレーションなどの構築・管理
プロジェクトや施策に関連するスケジュールや予算、KPIの設定・管理
プロジェクトや施策の実行における体験やクリエイティブのクオリティーコントロール
社内のメンバーや外部パートナーとの折衝業務
※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。

【やりがい】
イベントをはじめとする各種プロジェクトにおいてコンセプト設計から体験設計、実行まで包括的に携われるため、これまでに培った能力や経験を存分に発揮することができます。
コーポレートブランディングやサービスのブランディング・マーケティングを担当するため、自身が関わったプロジェクトが最終的に事業貢献を果たすところまでクオリティーや効果を追求することができます。
ブランディング部門に所属し、マーケティング部門をはじめとしたさまざまな部門と連携しながら業務に取り組むことができます。
所属部門には、デザイナーやコピーライター、フロントエンドエンジニアといったクリエイター職のメンバーが在籍しており、プロジェクトの実行に必要なクリエイティブの制作についても一緒に取り組むことができます。
目的や対象が異なった、さまざまなイベントやプロジェクトに携われるため、幅広い領域で経験を積むことができます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：63352

【コンテンツ企画】【東京採用／直接雇用】ゲームプランナー

株式会社JORO

年収 360～960万円 勤務地 東京都
職務内容 企画、レベルデザインやバランス調整、マスター入力等も含めた開発、運営業務

【配属予定】
有名IPタイトルの新規ソーシャルゲーム開発

【雇用形態】
正社員／契約社員

※現在は職能ごとに週2-3日リモートワーク実施中。
※フルリモート応相談。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：73704

【法務（ハイクラス）】法務統括部長候補

Sansan株式会社

年収 1,001～1,316万円 勤務地 東京都
職務内容 サステナビリティ、コーポレートガバナンス、パーパスなどを踏まえ、法務マネジャーを統括し、法務領域の横断的なマネジメントを行います。
□業務領域
・ビジネス法務領域
・サービス規約や契約書に関する対応を行い、営業部門や各プロジェクトをリーガル面でサポート
・商事法務領域
・取締役会や株主総会などの運営
・データ保護領域
・世界各国含むデータ保護法とサービス提供を統制
・知財領域
・特許、商法などへの対応
・コンプライアンス領域
・内部通報、贈収賄、人権等の対応
□業務詳細
・法務組織の四半期毎の目標設定と管理・コーポレート本部の幹部及び関連する経営幹部との定例・法務組織のメンバーの人事評価・全社レベルでのインシデント、クライシス対応の法務指揮・重要訴訟の訴訟指揮・各部門が締結する契約内容の審査、作成（利用規約、ライセンス契約、業務委託契約など）・各部門で展開する施策、提案に対する、法務的助言や法的観点からのレビューと承認・各プロダクトの利用規約の作成、改定の対応・プロダクトセキュリティーレビューの対応・世界の個人情報保護法の調査及びレポートの作成・取締役会の運営・株主総会の運営・東証開示対応・インサイダー管理・規程管理・子会社管理・SO発行・株主名簿管理・持株会管理・特許発掘会議の運営・特許出願・プロダクト名等の選定時のレビュー・商標出願・侵害対応・技術調査業務・個人情報保護事務局としての各種個人情報の取り扱いの判断・開発部門の管理するデータ管理の監督・インシデントに対する個人情報保護の観点での判断・委託先の管理・データ戦略に関する会議の参加・プライバシーマークの取得対応、その他ISMSやISMAP等の取得連携・内部通報制度対応・コンプライアンス委員会運営・人権、贈収賄等の対応・コンプライアンスプログラムの策定と実行
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：71714

【法務】ビジネス法務 リーダー候補

Sansan株式会社

年収 693～938万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の法務はビジネス法務・商事法務・データ保護・知的財産・コンプライアンスの領域に分かれています。
本ポジションは、営業部門や各プロジェクトをリーガル面でサポートするビジネス法務として、サービス規約や契約書に関する対応を行い、経験・強みを生かしながら法務部長とともに事業成長に向き合います。その後、適性によりリーダーの役割をお任せします。そこから、管掌範囲を広げていくことを期待します。

【業務領域】
・ビジネス法務領域：サービス規約や契約書に関する対応を行い、営業部門や各プロジェクトをリーガル面でサポート
その他　法務領域としては下記があります。
・商事法務領域：取締役会や株主総会などの運営
・データ保護領域：世界各国含むデータ保護法とサービス提供を統制
・知財領域：特許・商法などへの対応
・コンプライアンス領域：内部通報・贈収賄・人権などの対応

【業務詳細】
・各部門が締結する契約内容の審査・作成（利用規約・ライセンス契約・業務委託契約など）
・各部門で展開する施策・提案に対する、法務的助言や法的観点からのレビューと承認
・各プロダクトの利用規約の作成・改定の対応
・プロダクトセキュリティーのレビュー対応
・法務組織の四半期ごとの目標設定と管理
・コーポレート本部の幹部や関連する経営幹部との定例会議開催
・法務組織のメンバーの人事評価
・全社レベルでのインシデント・クライシス対応の法務指揮
・重要訴訟の指揮　など
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：74791

【テスター】@新大久保　モバイルゲーム領域の拠点長

ポールトゥウィン株式会社

年収 600～800万円 勤務地 東京都
職務内容 クライアントや営業部門など社内外の各所と連携しながらゲームデバッグを行っている事業部の、モバイルセンターでの拠点長ポジションとなります。
当ポジションではゲームデバッグチームが多数稼働中のモバイルセンターにて、各チームにいるリーダーと連携を取りながら、人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善など、全体的なマネジメントを担当していただきます。
新大久保にあるモバイルセンターは、ポールトゥウィン唯一のスマートフォンアプリゲームに特化した拠点です。
2023年10月に”モバイル事業推進室”が立ち上がり、これまで以上にスマートフォンアプリゲーム領域の事業拡大に向けて動いております。
ご経験を活かし、一緒にゲーム業界を盛り上げていきませんか？

【職務内容】
同社モバイルセンターのゲームデバッグ事業の拡大に向け、
センター運営をお任せする拠点長のポジションとして、主に以下の業務を担って頂きます。
・戦略に基づく人員マネジメント業務
└戦略の推進と売上達成に向けた人員計画/採用/アサイン
　/メンバーマネジメント/労務管理/トラブル対応 etc
・収支管理業務
└売上管理/粗利管理/コスト管理 etc
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：72644

【人事（採用）】C:【経営推進部】採用担当(リーダー候補)

株式会社じげん

年収 500～800万円 勤務地 東京都
職務内容 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する同社。じげんグループでは、人材・不動産を中心に多数の生活領域で40以上のサービスを提供しており、当ポジションでは「攻めの採用」として新卒や中途採用を中心とした業務をお任せ致します。採用が重要な人事戦略の一つに位置付けられており、役員や事業責任者との対峙も多いポジションとなります。
事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、採用成功に向け尽力いただきます。スキルやご経験に応じて採用中心（新卒や中途もしく両方の採用）のミッションを担っていただく予定です。
採用計画を元に採用戦略の立案、人材要件の整理からエージェント、ダイレクトリクルーティング、求人メディア、リファラル等の各チャネルからの採用推進、採用プロセスの改善、採用強化に必要なコンテンツの企画など採用に関連業務、全般の実行リードをいただきます。

＜具体的な業務内容＞
・新卒採用およびオンボーディングの戦略立案・実行
・中途採用およびオンボーディングの戦略立案・実行

採用業務を経験後、スキルやご経験、ご志向性に合わせて、下記業務等をご担当頂きます。
・組織開発・人材育成施策の立案・推進
・組織活性のための施策立案・推進
・その他、組織課題解決のための業務

＜仕事の魅力＞
・経営陣や事業責任者とも近い距離で取り組んで頂くため、経営視点や事業視点、マーケティング視点も共に身に付きます。
・既存の採用アプローチに囚われず、採用成功のため様々なチャネルを駆使し、攻めの採用をアプローチすることが可能です。
・ご志向性に応じて組織開発・人材育成・評価制度など業務領域を拡張することが可能です。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：78705

【経営企画】220.事業推進（経営企画・業績管理）

エムスリーキャリア株式会社

年収 650～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 事業責任者のパートナーとして、経営企画もしくは業績管理の役割を担っていただきます。
弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案～実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。
初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。
業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。

※変更の範囲：会社が定める範囲であり
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：78715

【人事（労務）】労務担当※マネージャー

株式会社ギークリー

年収 700～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、より一層の事業成長、組織の拡大フェーズを迎えています。社員が成果を出せる仕組みの検討、多様化する働き方を支えるオフィスの工夫等、やりがいのある業務が多くあります。成長企業で、自らも成長しながら自律的に業務を進めていただける方を募集します。

【部署構成】
マネージャー1名、メンバー5名の中途入社者メンバーで構成された部署です。

【職務内容】
・入退社手続、社会保険手続き全般（取得喪失手続き 扶養加入、 住所変更など）
・入退社手続、人事発令に伴う手続き、処理
・人員管理、有期雇用管理
・産休育休等の休職者対応
・勤怠管理（勤怠システム管理、締め＆不備確認）
・給与関連処理全般（給与計算・住民税・年末調整等）※社労士法人と連携しながら進めて頂きます。
・各種インセンティブ集計等（等級変更、ベースアップ）
・就業規則、労使協定等の整備（精査、改訂、届出など）
・プライバシーマークの運用・更新に必要な社内規定の整備
・健康管理全般（健診、予防接種）
・安全衛生、産業医、メンタルヘルス・ストレスチェック
・人事労務に関連する制度の立案および提案
・会社拡大を見据えた労務基盤の強化
・総務業務を中心とした 管理部門の業務全般　など
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID：40186

【オフラインプロモーション】国内ゲームの海外向けマーケティング(主にプロモーション)担当者

株式会社スパイク・チュンソフト

勤務地 東京都
職務内容 グローバル地域向け、ゲームソフトパブリッシング（STEAMなど）対応業務全般。（マスター管理、QA管理、ストア設定など）

■使用言語
日本語、英語（ビジネスレベル）

【雇用形態】
正社員登用を前提とした契約社員です
雇用形態 契約社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID：70061

【カスタマーサポート】【愛知】@名古屋　ゲームカスタマサポート領域の拠点長

ポールトゥウィン株式会社

年収 504～758万円 勤務地 愛知県
職務内容 同社のエンターテインメント領域でサービスを担っている第一事業部では、主に大手ゲーム会社や海外タイトルを主とするお客様に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機のゲーム開発工程におけるテストからリリース後のサポートまで、総合的な品質保証サービスを手がけています。
同社唯一の”グローバル拠点”であり、多言語ゲーム系カスタマーサポートのトップシェアを誇る名古屋センターにて、カスタマーサポートにおける拠点マネージャーとしてご活躍いただける方を大募集！
外国人が多くフラットな職場で、センター全体のマネジメント、管理業務をお任せします！
サービスクオリティの鍵を握る重要な役目を担うチームを牽引し、
顧客の利用状況やメンバーのサポート体制を確認しながら
適切にチームをマネジメントしていただきます。

【職務内容】
名古屋センターのカスタマーサポート事業拡大に向け、
事業戦略・推進を担う拠点長のポジションとして、主に以下の業務を担って頂きます。
・プロジェクト管理
　└予算管理/分析
・マネジメント全般
　└計画立案（売上・採用）/メンバーマネジメント
・顧客ニーズに併せたサービス立案と提案
　└顧客へのプレゼン/改善提案
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：56086

【人事（採用）】人事-採用担当（新卒領域）

株式会社エブリー

年収 450～800万円 勤務地 東京都
職務内容 本ポジションでは、経営陣・各部門の事業責任者と連携しながら、事業成長に必要な人材を最適な手法で採用できるよう、一連の採用活動をご担当いただきます。
採用力向上に向けたデータの可視化、施策検討、実行を通じて、採用業務の新規アクションや改善アクションのプロジェクトマネジメントを推進いただきます。
想定している業務としては下記のようなものが挙げられますが、これらに限らず事業成長のための組織課題解決を積極的に提案、推進していただけることを期待しています。
・採用戦略の企画立案、実行と検証、改善
・人材要件の定義とターゲットの可視化
・採用に関わる選考オペレーションのKPI管理と推進、改善
・各採用チャネルを通じた母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）
・書類選考、面談、一次面接～内定者クロージング　等
※スキルやご経験、ご志向などから、お任せする領域はご相談させていただきます。

【本ポジションの魅力】
・IPO前の成長フェーズの企業で経営陣と一緒に組織/事業の成長を人の側面から加速させる経験ができます
・採用戦略設計~母集団形成~クロージングと採用業務の上流から下流までを一気通貫して経験できます
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID：76999

【法務】ビジネス法務（マネージャー候補）

株式会社出前館

年収 700～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 国内最大のデリバリーサイト『出前館』を運営する同社の法務グループの中で、法務業務全般を担当いただきます。

＜主要業務＞
・サービス/プロダクト立案からリリース・運用まで、事業部署のパートナーとしてビジネス法務案件をリードする業務
・出前館サービス全般における契約書、利用規約等の作成及び審査業務
・投資契約等のコーポレート部門に関連する契約業務
・株主総会、取締役会等重要会議体の付議資料や議事録のレビューなど支援業務
等
スキルや経験、適正やご自身の希望に応じて担当業務をメンバーと調整、入れ替えなどを行う柔軟に行う体制です。

＜組織体制＞
部長1名、MGR1名、メンバー4名
※内、弁護士資格保持者3名在籍
（メンバー年代構成：30代1名、40代2名、50代1名）
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：62515

【コンテンツ企画】ゲームデザイナー（インゲーム）

ソレイユ株式会社

年収 300～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 ※アウトゲーム志望の方は「ゲームデザイナー（アウトゲーム）」よりご応募ください。
ゲームデザイナー（企画・プランナー）は、ゲームの企画と設計から、他開発者と協力しての実装、最後の調整までを一貫して担当する職種です。
同社では、主にハイエンドアクションゲーム開発においてのゲームデザイン全般に携わっていただきます。
要望や適性に応じて以下の通り配属先が決定されます。

▼アクションデザイン
アクションゲームの核となるバトルや、プレイヤーによるキャラクター操作とアクションの設計。アクションゲームへの深い造詣が求められます。

▼レベルデザイン
キャラクターが活動するレベル（ステージ）の計画・構成。ホワイトボックスの作成から、敵キャラクターやギミックの設置、クエストの追加まで幅広く担当。
特に3Dゲーム制作において屋台骨となる役割です。

▼エネミーデザイン
シングルプレイやPvEマルチプレイで登場する、敵味方問わないNPCキャラクターの開発。
ビヘイビアツリーやナビゲーションといった技術的な面にも関わることが多く、様々な知識が活かされるポジションです。
その他、データ実装や調整業務、自身の担当範囲のディレクション・クオリティ管理・スケジュール管理等の業務も発生します。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業可
  • 求人ID：62514

【コンテンツ企画】ゲームデザイナー（アウトゲーム）

ソレイユ株式会社

年収 300～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 ゲームデザイナー（企画・プランナー）は、ゲームの企画と設計から、他開発者と協力しての実装、最後の調整までを一貫して担当する職種です。
下記いずれか、もしくは複数の業務に携わっていただきます。
■UI・UX
ゲームを「ユーザー体験」の目線でトータルに捉え、インゲームに至るまでの遷移、ユーザーインターフェースの設計を担当。ゲーム全体での経済設計やコンテンツ計画を担当する場合も。
トレンドやユーザビリティに関する幅広い知見・理解が重要な領域です。
■シナリオ
企画段階からアート制作への橋渡しとなる世界観設定から、シナリオやフレーバーの制作までを担当。
国外でのローカライズにも関わる文芸のスペシャリストです。
※現在ご経歴がシナリオメインの方のニーズはございません
※『シナリオライター』の募集は行っておりません
■マネジメント
開発の計画、人員の配備、作業の監理、渉外といった面を担って開発チーム全体の活動を支えます。
計画力や対話力が必須となる縁の下の力持ちです。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：49428

【経営企画】経営企画室／経営企画担当

株式会社GameWith

年収 600～900万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は、「ゲームをより楽しめる世界を創る」をミッションに掲げ、「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための基盤を作り、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。
2013年の創業以来ゲームメディア事業を中心に成長し、2019年には東証一部上場を果たすことができました。（現在はスタンダード市場）現在は動画配信、eスポーツ、ブロックチェーン（NFT）ゲームなど多角的な事業を展開しております。
本ポジションは、グループ全体の通期予算や中期経営計画の策定、IRを管掌する経営企画室の業務をお任せいたします。

【業務内容】
・経営企画の視点での事業企画立案と業績管理
・中期事業計画の策定、プランのローリング。課題の設定と解決
・中長期で成長するための事業企画の立案と推進
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：72514

【Web・オープン系エンジニア】Webエンジニア（DLsite）

株式会社viviON

年収 450～800万円 勤務地 東京都
職務内容 同社グループのメイン事業である「DLsite」の改善・改修、新規構築に携わっていただきます。
本ポジションは下記3つのチームに分かれています。
・DLsite1：海外（日本の作品を海外向けへの翻訳・販売を取り仕切っているチーム）
・DLsite2：商業コミック（商業作品の審査・販売を取り仕切っているチーム）
・DLsite3：その他の領域全般（同人作品やゲーム等の審査・販売を取り仕切っているチーム）

各3つの開発チームは、それぞれに対応する事業部と日々連携を取りながら改修作業や機能追加を進めています。
※本ポジションに応募いただいた場合でも、選考の過程でDLsite以外の開発チームをご提案させて頂く可能性もございます。

■現在のwebサービスチームの体制について
現在、同社の開発チームは大きく5種類のユニットに分かれており、本ポジションに関してはwebユニット（webサービスの開発を行うチーム）の所属になります。
属人化の脱却などを目的に各プロダクトごとではなく、一つのユニットで複数プロダクトを担当するような体制で運用をしており、現在35名の体制となっております。
35名中、リーダーが4名、サブリーダーが2名でそれぞれ担当のプロダクトなどを中心に横断的に組織を見ている状況です。

■開発フローに関して
現在タスク管理ツールとしてJiraを利用しており、一部のプロジェクトではスクラム運用も実施しております。案件の優先度などは専門チームとの相談の上で難易度なども加味して検討され、Jira上で確認しながら進められるように業務を実施しております。
また見積もりと実際かかった工数などを分析することにより、メンバーの成長度合いを確認するなどの取り組みも実施しており、日々の業務に組み込む形で生産性の見える化を実施する工夫も凝らしております。
雇用形態 正社員