求人一覧

  • 求人ID：73987

【総務（ハイクラス）】管理部/渋谷/管理/管理マネージャー

レバテック株式会社

年収 600～1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の管理部門の責任者として、経理及び、労務、総務、法務まで管理部門全般のマネジメント業務をお任せします。

＜具体的な業務内容＞
●法務
・契約法務
・社内規程の立案、改廃、社内周知等に関する業務
・サービス利用規約策定、改定
・トラブル相談
●経理
・売上、債権管理
・取引先与信管理
●労務
・労務管理、労務手続各種対応
●総務
・会社資産の管理
・職場環境の維持
●その他
・ガバナンス強化
・管理部門の体制構築、運用改善
・管理部門メンバーの採用
・マネジメント
雇用形態 正社員
  • 求人ID：73939

【財務（ハイクラス）】コーポレート責任者（オープンポジション）

メドピア株式会社

年収 800～1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 コーポレートから事業拡大を牽引する攻めの責任者
総務、人事、法務、経理、経営管理、広報などのバックオフィス領域にて、ご経験と強みを活かして攻めのバックオフィス体制を築き、同社グループのさらなる事業拡大を牽引していただける方を募集しています。

【求められるミッション】
さらなる事業拡大に向けて、社内外のステークホルダーを巻き込み、攻めのバックオフィス体制を築いていただきます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID：73502

【総務】管理部長

株式会社coly

年収 600～1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 法務、総務業務を担う管理部門の統括をお任せします。

【具体的には】
・総務/法務領域のマネジメント
・株式事務（株主総会運営含む）
・商事法務業務
・コンプライアンス体制整備
・取締役会の運営　
など、ご経験・スキルに合わせてお任せてマネジメントから経営に近い業務までお任せします。

【業務時間・体制】
原則出社での勤務となります。
コアタイム12:00～17:00のフレックスタイム制度
※状況により変更となる場合がございます。
所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間

【雇用形態】
正社員（試用期間3ヶ月　※条件等は変わりません）

＜雇用期間＞
正社員：無期
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID：52096

【会計（ハイクラス）】経営管理【マネージャー】

株式会社ゲームフリーク

年収 800～1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 経営管理部長と二人三脚で、経営管理部門（コーポレート部門）のマネジメントを行って頂くことになります
数年後には経営管理部長を担って頂きたいと考えております

【具体的な職務内容】
・経営課題の形成と対応策の企画および実行
・経営管理部内のマネジメント業務全般
・経営会議等の取り回し

【マネジメント範囲】
経営管理部門は5つの組織で構成されており、以下組織をマネジメントしていただきます
①経理・財務
②情報管理
③情報システム
④人事・採用
⑤総務
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID：39454

【総務】シェアード部門リーダー候補

株式会社エス・エム・エス

年収 590～950万円 勤務地 東京都
職務内容 シェアードグループは「SMSグループのノンコア業務を集約し、ノンコア業務のQCDを向上するとともに、各事業がコア業務に集中できる環境を構築する。」をミッションとしております。
ノンコア業務を適切に集約するには、深いグループ理解・事業理解が必要であり、また事業成長により集約した業務の質と量に対して求められるレベルが高まり続けることにも対応できるオペレーション設計・運用が重要となります。
具体的に想定している業務内容の一例は以下の通りで、このような業務を実行・推進しながら、組織作りをしていただきたいと考えています。
◯各部署にて実施しているノンコア業務を集約し、オペレーション設計・運用を推進します。
◯集約したノンコア業務のQCDを高めながら、集約した業務の事業を兼務しながら、自身の役割や業務を整理・拡張していきます。
◯型化された業務をソーシャルサポートグループに移管し、さらにノンコア業務の集約を拡張していきます。

■仕事のやりがい・キャリアパス
ノンコアな業務を推進しながら、SMSグループの様々な事業に携わることで、SMSグループの事業理解を深めることができます。
その中で、興味が深まり、より入り込むことで価値を高めていくことが出来そうであれば、事業側に異動し、事業推進役を担うことも可能です。
また、事業規模・会社規模が大きくなるにつれて、シェアードグループのニーズも高まり続けるため、組織も規模化していき、取り扱う業務も多様化されます。そのような業務を推進できる人材採用・人材育成・組織作りにチャレンジいただき、シェアードグループの価値を高めていただくこともキャリアの1つです。
業務設計力・業務改善力が高い方は、どのような事業でも必要な人材です。上記はあくまでも一例であり、様々な業務を通じて、自らのキャリアパスを描けるものSMSという成長企業だからこそ実現できることだと考えています。

【勤務時間】
7:30～18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間
※ 簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出社すること）
雇用形態 正社員