求人一覧
- リモート不可 副業可
- 求人ID:65809
【財務会計(経理)】経理部長候補【株式会社Brave group】
株式会社Brave group
年収 | 600~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 組織拡大に伴い経理部長候補を募集いたします。 急成長するグローバル企業グループの経理を統括する重要なポジションです。経理部門の管理職として、決算やIPO準備業務、メンバーのマネジメントなど、組織の財務基盤を支える重要な役割を担っていただきます。 【主な職務内容】 海外を含む15社以上の連結決算業務(IFRS(国際会計基準)適用) 経理業務の高度化・効率化推進 15名以上のチームマネジメント 経営層や関係部門との調整業務 監査法人・税理士等との折衝 【魅力とやりがい】 ベンチャー企業で幅広い経理経験が積める 変化の多い環境の中、柔軟な思考力で変化に対応できる組織作りが出来る 会社の成長を肌で感じながら、経理の仕組みをつくれる 世界14拠点をカバーするグローバルな環境で挑戦できる 経営に近いポジションでの意思決定への関与ができる |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:89543
【財務会計(経理)】経理財務担当(チームマネージャー候補)
株式会社ココナラ
年収 | 500~700万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 経理業務全般をお任せします。 1.日々の経理財務業務(毎日) 請求書管理や日々のユーザーに対する支払い業務などココナラを運営するにあたって必要不可欠な業務 2.月次決算業務(月初1営業日から5営業日まで) 請求書のとりまとめから仕訳起票、自社プロダクトから生成される自動仕訳が正しいかどうかの検証作業など 3.四半期/年度決算(3ヶ月に1度) 法定決算業務として、連結・単体の開示書類の作成 上記に加え、IR・法務部門と連携した東証への適時開示対応 4.その他業務 業務改善や各種法制度への対応、経理財務業務をより生産性高くできるツールの導入、その他の事務処理など。 ※スキルや意向を踏まえてお任せします! 5.会計論点の検討 組織再編や会計上の見積り、難解な連結処理などの会計税務論点を、グループマネージャーと並走して検討 監査法人対応、内部統制監査のサポート 6.リーダー候補として、現場でのチームマネジメント |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談
- 求人ID:77105
【財務会計(経理)】3b【管理部門】経理(リーダー候補)
taskey株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 「21世紀、世界でもっとも読まれる物語を生み出す。」というビジョンを掲げ、Google Play ベスト オブ 2019 アプリ エンターテイメント部門を受賞した同社。直近では、ドラマ『愛人転生』や、テレビアニメ『監禁区域レベルX』がこの秋に放映決定しております。業務は右肩上がりで2021年には中国・テンセントグループと資本業務提携し2023年にはシリーズEラウンドで3.2億円を調達(累計の資金調達額は21億円)し、着実に未来に向けた礎を築いています! 複数社で上場経験(準備も含む)のあるCFOも在籍している同社では近い将来でIPOを目指しており、経理のマネージャー候補として、IPO準備プロセスにおける経理・財務業務全般を牽引していただける方を募集します。同ポジションでは、事業拡大に伴うチームマネジメントや体制強化もお任せしていく予定です。 【業務内容】 ■日常会計業務 ■決算関連業務(月次、年次) ■経理体制の構築 ■税務申告(税理士との共同) ■予算管理、管理会計 ■資本政策、資金調達(株式・借入等) ■投資家向け資料作成補助 ※上場準備の各フェーズに応じて業務内容に変動が発生する場合があります。 ※原則リモートは不可 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:89433
【会計(ハイクラス)】財務経理部長候補
カバー株式会社
年収 | 1,000~1,400万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 財務経理部長候補として、主計業務の支払業務のメンバーや外注先のマネジメントをお任せします。 また、ご経験とご志向に応じて管理会計等の業務の推進もお任せします。また、管理会計体制の構築や、子会社管理・連結体制の構築、海外拠点開発等の重要なプロジェクト等も存在しており、各種プロジェクトをプロジェクトマネージャーとして推進いただくこと、また、部下のプロジェクト遂行の支援・管理することをお任せします。 【経理】 ・経理部門の統括を中心とした、財務報告にかかる内部統制の整備・運用ブラッシュアップ ・月次・四半期・年次決算・開示業務のコントロール ・監査法人、税理士対応 ・新規事業/取引の会計処理検討 ・メンバー・アウトソーシング会社のマネジメント ・経理体制の整備、構築 ・支払業務(定常支払、支払フローの整備・運用) ・タレント報酬の計算、支払 ・資金計画の作成、運用、報告、ファイナンスの検討 ・債権債務管理 ・与信管理 ・メンバー、アウトソーシング会社のマネジメント ・各部門の予実管理をはじめとした管理会計制度の構築と運用 ■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム:有 12:00~16:00) 所定労働時間:8時間(休憩60分) |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:88977
【コーポレートポジションサーチ】01:管理グループマネージャー候補
株式会社Luup
年収 | 800~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社では、新しいインフラづくりを支えるコーポレート体制の基盤整備を推進いただける方を募集します。 同社は数年以内のIPOに向けてコーポレート機能の強化を進めています。 また事業の急成長と新しい社会インフラ作りを支えることができる堅固なコーポレート体制を整えるために、それを推進していただけるコーポレート/管理業務の実務家を求めています。 具体的に今回のポジションの方には、コーポレート部門を統括する取締役CFO及びコーポレート部長の下で、経理や総務、法務、労務等幅広い業務領域に携わっていただきながら将来的には管理グループのマネージャーとしてチームを牽引していただくことを期待しております。 また、IPOに向けて主幹事証券、監査法人の選定は完了していますので、上場準備に必要な各種実務に加え、各ステークホルダーとの調整や折衝等上場準備に必要な様々な業務に携わりながら、それを俯瞰する形でコーポレート機能や各種統制システムの企画・構築等をリードいただきます。 【具体的な業務内容(一例)】 ・上場準備(社内体制・プロセスの整備や開示対応、各種統制システムの企画・構築) ・上場に向けた各ステークホルダー(証券会社・監査法人・取引所等)との折衝 ・内部統制やJ-soxの補助 ・財務会計(経理担当と合同での特殊な会計処理の検討や、監査法人と折衝等) ・取締役会や株主総会などの機関運営 ・契約管理、機関法務、株主対応 ・労務管理、庶務業務 ■勤務時間:※フレックスタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:86114
【財務(ハイクラス)】経営管理ディレクター
ビズメイツ株式会社
年収 | 900~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | コーポレートデザイン本部 経営管理グループにおいてディレクター候補(部長級)として下記の業務をお任せいたします。 担当部署における業務管理、人材育成・評価・処遇決定等の組織管理 税務、単体決算・連結決算、開示などの経理関連業務管理 監査法人・税理士・金融機関・証券取引所対応などの窓口業務 会計・ワークフロー・売上集計・IRサイトなどのシステム管理 入出金・売掛・買掛・資金調達・資金繰り管理などの財務関連業務管理 予算中計編成・予実見込管理、財務・市場・競合分析などの経営企画関連業務管理 経営会議・決算報告会・決算説明会運営などの事務局業務 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:74828
【財務会計(経理)】国内経理
株式会社ビザスク
年収 | 450~750万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ご経験・能力に応じて、幅広く業務をお任せする予定です - 月次・年次連結決算(売上・費用集計、仕訳) - 経費管理 - 債権、債務管理 - 入出金管理、伝票処理、振込業務 - 経理・会計における業務改善、システム導入 -(ご経験に応じて)上場会社開示対応、税務、管理会計、海外連結、海外子会社管理など、幅広くご活躍いただく予定です。 ※経理定常業務だけではなく、連結決算業務のアップスケールや、子会社管理業務の磨き込みなど、今までのご経験を生かしつつ、新たな仕組みを設計していただける貴重な機会です ■やりがい ・「グローバル」×「成長企業」×「上場企業」というユニークな環境で、裁量を持ち仕組みづくりから携わることが出来ます(経理としても世の中にない新たな仕組みづくりや、業務効率化など) ・スタートアップらしい柔軟な組織・文化でありながら、上場会社での経理・財務業務を身につけていただけます ・グローバルに成長著しい上場企業において決算・開示等の業務に携わることで、俯瞰的な観点での会計・税務知識を学ぶことが出来る環境です ・業務量が増加しても人手に頼らない経理組織づくりを目指して、クラウドサービスの活用などに積極的に取り組んでいただけます ■キャリアパス:近い将来、リーダーもしくは、経理スキルをもって組織をけん引するスペシャリストとして活躍することを期待しています。 ■働く環境:月の残業時間は平均25時間程度です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- フルリモート可 副業要相談
- 求人ID:65198
【財務会計(経理)】グローバル経理(連結決算/開示)【スペシャリスト採用】
株式会社ビザスク
年収 | 750~1,250万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | ご経験に応じて、以下の業務をお任せする予定です。 1.海外子会社(米国・欧州・アジア)の連結決算 ・連結決算スケジュール管理 ・現地子会社とコミュニケーションをとり、会計方針を指導したり情報を収集して連結財務諸表をくみ上げる ・日本及び米国のファイナンスチームメンバーと密に連携し作業する 2.開示業務 ・上場企業としての開示業務(短信、四半期報告書、有価証券報告書等) 3.個別プロジェクトへの参画 ・移転価格税制対応の検討 ・経理オペレーションの検討 4.国内経理業務の補助(繁忙状況に応じて) やりがい ・グローバル、成長企業、上場企業というユニークな環境で、裁量を持ち仕組みづくりから携わることが出来ます(経理としても世の中にない新たな仕組みづくりや、節税・経理処理効率化など) ・スタートアップらしい柔軟な組織・文化でありながら、上場会社での経理・財務業務を身につけていただけます ・グローバルに成長著しい上場企業において決算・開示等の業務に携わることで、俯瞰的な観点での会計・税務知識を学ぶことが出来る環境です ・業務量が増加しても人手に頼らない経理組織づくりを目指して、クラウドサービスの活用などに積極的に取り組んでいただけます キャリアパス 入社当初はスペシャリスト採用(管理職相当)ですが、ご経験やご志向により管理職(マネジメント)としての活躍の可能性もございます。財務企画、経営企画等ご志向に合わせて自らキャリアを広げていける環境です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:88013
【財務会計(経理)】経理マネージャー候補
株式会社フルスピード
年収 | 720~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 財務経理部門の責任者として、グループの決算・税務業務だけでなく、M&A支援やグローバル戦略における税務戦略等、経営判断に直結する重要な役割を担っていただきます。 数字の管理を超えて、事業戦略の立案と実行に深く関与し、企業価値の最大化に貢献していただきます。 ■具体的な業務内容 ・月次決算、四半期決算、年次決算 ・連結決算(国内、海外子会社 計16社) ・監査対応、税理士対応、税務調査対応 等 ・経営陣へのレポーティング ・税務関連業務 ・グループ会計方針の対応(新会計基準に基づく会計処理の検討等) ・財務経理部門のマネジメント業務 ・M&A案件における財務及び税務デューデリジェンスの支援 ・DX推進 ■ポジションの魅力 ・事業戦略に深く関与できる環境があります。財務の専門知識を活かしながら、経営陣と直接連携し、企業価値向上に貢献できる稀有な機会です。 ・事業戦略と財務戦略を融合させ、次世代の経営陣候補として成長できる環境が整っています。 ・事業の成長を財務経理の側面から牽引する、経営パートナーとしてのキャリアを築くことが可能です。 ・グローバル税務やM&Aのデューデリジェンスとスキルは入社後に習得することも可能です。 ※リモートワーク:慣れるまでは原則出社です。その後は週1回程度のRWが可能です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:68132
【会計(ハイクラス)】【経営管理部】経理マネージャー
ファインディ株式会社
年収 | 800~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 現状、経理業務は正社員4名で担当しております。本ポジションでは主に月次・四半期・年次の決算レビューや開示業務、経理業務フローの改善業務等をメインに携わっていただく予定です。 【具体的な業務例】 ・月次・四半期・年次決算業務 ・決算短信・有価証券報告書等の開示書類作成業務 ・経理業務フローの改善 ・会計監査対応 ※あくまでも業務の一例です。その他、予実管理や税務関連業務等、ご希望や得意分野に応じて業務をお任せします。 ※時差出勤制度あり(8:00~10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可(1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00~11:00で選択可) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:58229
【会計(ハイクラス)】経理PMI/ビジネスプロセスマネジメント部
合同会社DGホールディングス
年収 | 500~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 今回は、M&Aや新規ビジネスの立ち上げにおいて、主に経理面の管理部門の環境を整え事業の発展をサポートできる仕組みを構築していただける方を募集しています。 経理業務における各種決済ルールや内部統制を確立させ組織の基盤を固め、ワークフローの標準化やシステム導入等による効率化を通して更なる価値を提案します。PMI業務の中の経理部分を実施いただく仕事です。 新規事業のリリースは、単純な商材追加だけでなく、これまで自社で実施したことのないビジネスモデルが立ち上がることも多いです。そのため事業形態を理解した上でどのような方法を取るべきか検討していく必要があります。常に新しい学びが必要であるという難しさもある反面、知識の幅が広がり成長できるという大きな達成感も得られる仕事です。 このように広い視野で物事を考える立ち位置となるため、一般的な事業の流れや簿記の知識があるほうが望ましいです。ただ主体性を持って課題解決に取り組める方であれば、現時点ですべての分野における知見は必要ありません。業務遂行できるようフォロー体制を整えます。 一緒にDMMグループを支えられる仕組みを作っていきましょう。 【チーム体制/リモート状況】 ・部のメンバー:35人 ・チームメンバー:平均2~3人 (男女比:4:3 平均年齢:30~35歳) ※各プロジェクト状況によりハイブリッドワーク可:週2日程度(ただし、状況に応じ変動有) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:69280
【管理会計】管理会計オープンポジション/経営企画室
合同会社DGホールディングス
年収 | 400~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | グループ全社もしくは担当事業部の事業戦略に基づいた管理会計業務をご担当いただきます。また、管理会計の側面からビジネスサイドの課題解決にあたっていただき、事業コミットに向け、プロジェクト推進を行っていただきます。 ■具体的な業務内容例 グループ全社の管理会計業務、特に事業別損益の運用および改善業務を行っていただきます。 ・管理会計システムを用いた事業別損益レポートの作成や情報開示基盤の整備および運用といった、経営判断や事業運営に活用される情報を提供する管理会計に関する業務を行っていただきます。 ・上記定例業務の運用のみならず、管理会計基盤の構築および改善や予算管理業務といった管理会計に関する全般の業務も行っていただきます。 <担当事業部向け(グループCFO室配属想定)の場合> ■管理会計業務 ・中期計画・年度予算の作成、フォーキャスティング、予実分析 ・事業部門内各セグメントのPL、CF、その他各種KPI管理 ・定型・非定型の財務分析レポートの作成 ・事業改善の提案、推進 ※経験や能力に応じて、以下のような他の業務をお任せする場合もございます。 ■管理系業務全般のアドバイスとサポート ・主に財務・会計・税務に加えて、法務・労務・総務等 ■グループに蓄積されている情報・ノウハウ・スキル等の共有 ・業務の効率化・高度化・標準化 ■M&A関連業務 ・各種調査、バリュエーション、デューデリジェンス、ストラクチャリング、PMI等 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:85490
【財務(ハイクラス)】01:管理グループマネージャー
株式会社Luup
年収 | 80~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社では、新しいインフラづくりを支えるコーポレート機能を企画し、実行・構築いただける方を募集します。 同社では、数年以内のIPOを目指して主幹事証券会社や監査法人の選定を完了しており、事業の急成長にも伴ってコーポレート機能の増強が急務となっています。ついては、まずはIPOに向けて、更にはIPO後の上場会社としての事業基盤をしっかり運営できるコーポレート/管理業務の実務家を求めています。 具体的に今回のポジションの方には、コーポレート部門を統括する取締役CFO及びコーポレート部長の下で、以下のようなコーポレート/管理業務の実務を他のチームメンバーとともに担って頂きます。経理や総務、法務、労務といった特定の業務領域のいずれかに特化するというよりは、幅広くコーポレート/管理業務、また上場準備業務を俯瞰する形でコーポレート機能や各種統制システムの企画・構築等をリード頂きます。 【具体的な業務内容】 ・コーポレート機能や各種統制システムの企画・構築 ・取締役会や株主総会などの機関運営 ・上場準備(社内体制・プロセスの整備や開示対応、証券会社・監査法人・取引所等との折衝等) ・財務会計(経理担当と合同での特殊な会計処理の検討や、監査法人と折衝等) ・契約管理、機関法務、株主対応 ・労務業務、庶務業務 ・内部統制やJ-soxの補助 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:87272
【財務会計(経理)】戦略総合研究所 / ミドルバックMGR候補【東京】
株式会社タナベコンサルティング
年収 | 500~850万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 全社戦略の推進にあたって重要なサポート業務を担っていただきます。 まず、所属組織(戦略総合研究所)の各チームが円滑に役割を果たせるよう、サポートチームのリーダーとして活躍いただきます。 また、外部のパートナー企業の提携業務を行っていただき、コンサルティング部門と連携して、事業推進を行っていきます。 【仕事内容】 (1)組織マネジメントサポート (2)部門の総務・庶務業務 (3)契約・内部取引処理 (4)経理業務 (5)パートナー企業とのアライアンス戦略の策定 (6)パートナー企業とのアライアンス業務 【戦略総合研究所の役割や特徴】 戦略総合研究所は、各コンサルティング事業部や全国の事業所、そしてグループ各社の”事業推進のハブ”としての役割を担っております。「全社最適な戦略を実現する」ためのコンサルティングサービス、コンテンツの開発、実行推進するための自律的なデイレクション、そして経営コンサルティング・バリューチェーンの効果を最大化するためのサポートが主な役割です。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:87191
【財務会計(経理)】【東京】経営管理部長
X Mile株式会社
勤務地 | 東京都 | ||
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職務内容 | 管理部門の責任者として、コーポレート全体の戦略・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントをして頂く重要なポジションです。業務環境を整え、生産性向上やコスト削減などの全社貢献を担っていただきます。 ■コーポレート部門の具体的な仕事内容 具体的には以下の業務において、課題発見から、問題解決のためのオペレーション提案と構築、実行を既存メンバーを巻き込みながら、推進していただきたいと考えています。 ※1人で行う訳ではなく、外部パートナーや新規メンバーの採用、マネジメントをしながら最適な組織・オペレーション体制を考えながら、遂行いただきます。 ■お任せしたい業務内容 ・ 予算策定、予実管理、資金分配の計画・管理、KPI分析 ・ IPO準備、資金調達(デット)、エクイティストーリーの構築、ストックオプション等の資本政策の検討 ・ 月次/年次決算の管理・承認、監査対応、証券会社・投資家・銀行との折衝 ・ 労務/総務/法務など会計財務以外のディフェンスラインの整備/組織マネジメント ・ 事業戦略/財務戦略の構築、事業計画書の作成、競合分析(CEO・CSOのサポート) ※業務内容については、ご自身での強みを活かした分野にて、経営チームとして最適な組織・オペレーション体制を調整いたします |
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雇用形態 | 正社員 |
- 求人ID:87256
【財務(ハイクラス)】【東京】経理/企業の成長を支える経理財務部長候補
X Mile株式会社
年収 | 700~1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | IPOを目指し、メガベンチャーに成長してゆく組織をサポートするための経理財務部長候補として入社いただき、経理財務部の統括をお任せいたします。 同社は20代を中心とした4名の組織で経理を運営しておりますが、今後の決算業務の早期化やガバナンス体制の高度化に向けた経理業務のプロセス構築/改善を行っていただき、経理財務領域におけるコントローラー(プレイヤーロールを含む)として、守りを徹底して遂行していただくことを期待しております。 ■業務内容 ▼マストでお願いしたい業務 ・月次決算、年次決算承認業務 ・決算の早期化、経理周りの業務プロセスの効率化 ・基幹システム(クラウド会計システム、CRMツール)を利用した業務フローの構築 ・BS管理(債権債務、取引先、品目など) ・決算開示資料作成 ・監査法人、証券会社対応 ・チームマネジメント ■特徴 人事を担当する役員は新規事業企画室でHRTech(SaaS)の事業企画と営業、キャリアアドバイザーを経験した者です。経営戦略・人事マネジメント・社内DXなどを通じ、組織開発を進めています。 従来の人事・労務のあり方に囚われず、データドリブンで合理的な組織を創り上げていきたいと考えています。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID:86924
【管理会計】ITG-94_グローバル管理会計
株式会社インテージ
年収 | 700~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社グループは、9か国の海外拠点、データスプリング社等、国内だけではなくグローバルに事業を展開しています。この度、同社のグローバル事業のマネジメント強化に向けたグローバル管理会計ポジションを募集します。経営企画部に所属いただき、海外拠点を中心に管理会計役割を担っていただきます。 事業戦略に基づいた予算計画や各種KPIの策定・管理・分析業務をお任せします。データを通じて定量的に海外拠点・海外事業会社の事業状況を分析し、経営判断や事業運営に活用できる情報を経営層や事業責任者へ提供、加えて課題の洗い出しやその対策案の検討等、経営における重要な役割を担うポジションになります。 ・予算計画、各種KPIの策定・管理・分析 ・経営管理における業務スキームの設計・構築・運営 ・月次におけるPL管理・予測 ・四半期報告対応 ・各拠点とのコミュニケーション(各拠点と英語でのコミュニケーションが発生します) ※注力するグローバル事業強化に向けたポジションとなっており、経営層と近い距離で仕事をすることができます。 ※経理業務はグループ内のシェアードサービス会社が担っているため、管理会計の業務に専念頂けます。 ■勤務時間 ・標準労働時間:9:30~18:00までの7時間30分 フレックスタイム制(フルフレックス) |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート可 副業可
- 求人ID:73120
【財務会計(経理)】【中途コーポレート】経理(マネージャー候補)
株式会社10ANTZ
年収 | 600~750万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 今後のさらなる事業成長を見据えて、会社を支える経理チームのマネージャーを募集します。 【具体的には...】 ■チームマネジメント ・チームメンバーへの業務割り振り、進捗確認、フォロー ・評価 ・育成 《チーム構成》 ・男性1名(30代前半) ・女性1名(30代前半) ・女性1名(30代前半/時短勤務) 以下をチームで対応していただきます。 ■月次経理 ・月次決算 ・予実績表の更新 ・役員報告用月次資料の作成 ・各種連結処理対応 ・グループ会社向け報告資料の作成 ・銀行振込業務 ・資金繰表作成 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:77582
【財務】◆経理・財務マネージャー/責任者候補 / 財務企画 [ コーポレート ]
株式会社エス・エム・エス
年収 | 730~1,050万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 経理チームのマネージャー候補として、チームマネジメントを行いながら、チームのパフォーマンスを最大化することを期待いたします。 【主な業務】 連結決算の主導: 連結決算業務を主導し、正確かつ効率的に遂行。 J-SOX対応の強化: J-SOX対応の強化と改善、内部統制の整備。 業務改善の推進: 経理業務の効率化およびプロセス改善を推進。 (事業部・経営企画との相談対応、MA・海外子会社管理・連結開示) 【仕事のやりがい・働く魅力】 上場会社としての安定した環境と監査法人やコンサル出身者等経理としてのスキルアップが可能なマチュアな環境が整っており、プロ経理人材としての成長が期待できる環境です。 また、経営や事業責任者との距離が近く、裁量権を持って業務を推進することが出来る上で、コーポレートに閉ざした経理業務ではなく、様々なビジネスモデル・事業フェーズに触れる事が可能です。 【将来のキャリアパス】 財務領域責任者、グループ会社のCFO、経営企画部責任者、事業責任者など、役割に対して成果を出すことで、自らの意思で様々なキャリアパスを描き、実現することが出来ます。 ※出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。 |
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雇用形態 | 正社員 |
- リモート不可 副業不可
- 求人ID:86353
【財務会計(経理)】【コーポレート本部】経理財務(リーダー~MGR候補)
CBcloud株式会社
年収 | 500~1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
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職務内容 | 同社は『届けてくれる』にもっと価値を。のビジョンのもと、物を届けてほしい企業/個人と配送ドライバーを繋げるプラットフォーム「ピックゴー」などの事業を運営しております。 現在、事業は着実に成長を続けており、2023年4月には軽貨物ドライバー5万人、一般貨物運送会社2,000社の登録を突破しました。 軽貨物ドライバーの約4人に1人が「ピックゴー」に登録している計算となります。 今後、同社はIPOを見据えており、事業拡大と会社成長を支えるコーポレート部門の強化を今以上に加速させたいと考えています。 これまで存在しなかった社会インフラを作り出し、世の中に大きな価値を創出することで『会社の成長が個々の成長に直結する』、そんな充実感のある仕事にチャレンジしてみませんか。 ■業務内容 ・決算業務(月次、四半期、年次) ・経理財務の管理全般(予実管理、仕分け管理、契約管理、請求管理 など) ・経理財務の業務フロー整備と改善 ・銀行対応および資金繰り ・監査法人対応 ・組織マネジメント ・その他、上記に付随する業務 ■ポジションの魅力 ・自らの考えを活かし、主体的に組織を作り上げることができる。 ・事業拡大やIPO準備に対し、経理財務から深く携わり、市場価値の高いスキルや経験を得ることができる。 ・柔軟性のある組織改編の中で、将来的にCFOを目指すことができる。 |
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雇用形態 | 正社員 |