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  • 求人ID:34599

【経営企画】【メディア事業部】経営企画/ABEMA

株式会社AbemaTV

勤務地 東京都
職務内容 ABEMAの事業成長の根幹を担う「経営企画」ポジションを募集致します。

【主な業務内容】
エンターテイメント領域において、経営の意思決定を支援するためのマーケット情報を収集・分析し、事業チャンスを最大化させることをミッションとしています。
事業部門や経営層と伴走しながら、国内外のエンタメやテック分野のマーケット調査、ビジネスモデル設計、事業計画の策定、M&Aやアライアンスの検討・実行などを行って頂きます。
入社後、まずはメンバーと並走しABEMAのビジネスモデルや様々な経営資源・アセットの理解を深めて頂きます。
その後、事業計画の策定や戦略企画など、経営層への提案も含めて活動頂くことを期待しています。
また、社内の関係部署や外部の協力会社さまと共に、M&Aやアライアンスの検討・実行にも携わって頂きます。

【チームの文化や体制】
現在、3名の少数精鋭チームで国内外のマーケット調査・分析を進めています。メンバーそれぞれの適性や志向を踏まえてある程度専門領域を定め(市場/競合、ユーザードリブン、海外マーケットなど)、日々情報収集や調査分析を進めています。事業成長に直接的にプラスのインパクトを与えるチャンスを見つけて、経営層に提案するところまでが業務範囲になるので、管理企画部門ではあるものの直接事業成長に貢献できるところが魅力です。

【チームの雰囲気】
全員年齢が近く(20~30代)、エンタメに興味が強いメンバーが多いので、最近見たコンテンツの話などで盛り上がることも多いです。経営に近い立場で仕事をするため、業務中は緊張感が強い時間も多いですが、都度調査の方向性や進捗を相談・共有しあえる雰囲気があります。上司と自身のこうありたい姿や業務上の目標を摺合せ、そこに向かって支援してもらえる土壌があるチームです。

※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。
雇用形態 正社員
  • リモート不可 副業不可
  • 求人ID:68886

【経営企画】カイポケ/事業責任者直下 経営企画(新規サービス PMM)

株式会社エス・エム・エス

年収 590~1,400万円 勤務地 東京都
職務内容 ▼配属先について
経営企画室は、Strategic Unit長(関連事業全体の長)と共に、経営企画業務(長期的な戦略立案、部署横断的な活動の企画、財務モニタリング、人材施策の検討/実行、M&Aの検討)、及び部署横断的なPJTの推進を通じて、経営課題を解決する部署です。
本ポジションは、その中でも部署横断的なプロジェクトの企画、実行を行います。

▼業務について
本事業及び関連するサービス群全体のプロダクトポートフォリオのマネジメント、及びリニューアル計画の調査・実行・運用、その他全ての業務を総じて、事業戦略を推進する役割を負います。

【今回募集する職種の、具体的な業務】
・課題設定、施策実行案について、事業責任者とディスカッション
・プロダクトビジョン、ビジネス戦略の立案・統合
・ステークホルダーとの調整(各事業部責任者、管理/コーポレート部門など)
・プロダクトポートフォリオの整理(サービスの新設/廃止)
・パートナー企業とのアライアンス
・各プロダクトのプライシング設計
・横断的プロジェクトのプロジェクトマネジメント
・その他、部署横断的な発生するあらゆるプロジェクト
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:74525

【経営幹部】【ビヨンドボーダーズ出向】経営幹部候補(グローバル志向の方歓迎ポジション)(人事担当:中島)

株式会社じげん

年収 800~1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 プライム市場上場会社にグループインし、今後は東南アジアに限らずグローバル展開を目指す弊社の経営企画側から中期経営計画の推進がミッションとなります。
PMI後の変革期のため、キャリアアップ・スキルアップするうえで非常に魅力的なタイミングとなります。
全社経営へのインパクトも大きなプロジェクトも多く、全社を支える経営ポジションの中枢として能力を発揮してください。
同ポジションのキャリアパスとして、ゆくゆく経営企画と経営管理部門を総合的に統括し、役員のポジションを目指していただきたいと考えております。

◆具体的な業務内容
・東南アジア以外のグローバル展開のビジョン、戦略、目標の策定および実行
・経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
・事業の管理会計、予実管理の取りまとめ
・中長期経営計画立案・推進
・PMIプロセスにおける内部統制・コーポレートガバナンス強化に向けた組織設計づくり・推進
・財務戦略の立案、資本市場や金融機関との折衝
・海外企業との連携などを中心とする新規プロジェクトの進行
※お任せする業務はご経験やスキルに応じて検討致します。

<想定配属先>
以下での配属を想定しています。
・じげん社雇用、ビヨンドボーダーズ社出向
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID:73521

【経営企画】社長室 室長候補

株式会社ギフティ

年収 600~1,300万円 勤務地 東京都
職務内容 同社の社長室は経営陣や各部署と連携し、会社全体の戦略的な方向性を援助するポジションです。具体的な職務内容は以下の通りです。

・組織の戦略的計画の策定と実行:経営陣と協力して、長期的な戦略目標を設定し、達成するための戦略的アクションプランを策定します。さらに、実行段階において組織全体を促進し、目標達成を支援します。
・プロセスの改善と効率化:組織内のプロセスや手順を分析し、効率化と品質向上に向けて動くことで組織全体の生産性を高めます。
・リーダーシップおよびチームビルディング:各事業部の協力と連携を促進します。チームのモチベーションを維持し、成長をサポートします。
・組織の調整とコミュニケーション: 組織内外のコミュニケーションを円滑にし、情報の透明性と流動性を確保します。経営陣と各部署の間のコミュニケーションを円滑にし、組織全体の協調性を高めます。

※変更の範囲:会社内での全ての業務

■ポジションの魅力
・経営陣と密接に連携し、組織の成長戦略や重要な決定に影響を与える重要な役割を果たすことができます。
・組織全体のリーダーシップの一翼を担っていただきます。経験を積むことで、リーダーシップスキルをさらに発展させる機会が与えられます。
・プロジェクト管理、チームビルディング、コミュニケーション、戦略立案など、多岐にわたる職務によってビジネスに必要な総合力を高めることかできます。
雇用形態 正社員
  • 求人ID:74302

【経営企画】経営企画部(メンバー)

ランサーズ株式会社

年収 500~700万円 勤務地 東京都
職務内容 経営企画部にある以下の担当者として業務をお任せします。
事業理解が深まってきたタイミングで幅広い領域での業務遂行や新規プロジェクトなども担って頂きます。

【業務内容】
・業務領域:経営管理、IR、ファイナンスに関する方針立案・実行・モニタリング
・タスクマネジメント、プロジェクトマネジメント
・経営の意思決定に則った実行・経営意思決定サポート・生産性向上のための業務改善
※経営ステージの進化に伴う経営企画部の組織強化のための追加採用のため、ご経験に応じて幅広く業務を担当できる機会がございます。

■ペルソナ:
・フリーランスとしての働き方や個のエンパワーメントに対して共感している方
・キャリアップしつつより裁量がある環境で成長性の高い業界にチャレンジしてみたい方
・オープンフラットな環境において、素直で誠実なコミュニケーションができる方
・チームで仕事に取り組み達成に向けて周囲を巻きこむことができる方

■働く環境
・副業OK(上長の許可は必要です)
・リモートワーク制度(所属部署によって出社頻度は異なります/今後変更する可能性もあります)
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:74324

【経営(ハイクラス)】【経営管理部】経営企画(全社戦略・ファイナンス担当)マネージャー候補

ファインディ株式会社

年収 800~1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 同社では「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンにエンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。 Findyは独自開発のアルゴリズムを用いてエンジニアスキルやエンジニア組織の課題解決を行っています。 これらの技術を生かしてマッチングやマネジメントの精度を上げることで、開発者体験の向上をサポートします。 主力サービスであるマッチング事業の『Findy』と『Findy Freelance』の登録ユーザー数は合計で10万人を超え、クライアント企業も900社以上と急成長中です。 エンジニア組織支援SaaSの『Findy Team+』もリリースし、プロダクト開発とサービス提供を加速しています。 職場環境としては、20代での管理職登用の実績もあり、能力と実力があれば年齢に関係なく経営に近いポジションで仕事ができる点が魅力です。

■求人概要
経営陣と共に全社的な戦略の策定および実行を担当します。戦略的な思考力とリーダーシップスキルを発揮し、組織全体の成功に向けた方針を策定いただきます。将来的にはメンバーのマネジメントも担っていただくことを期待しています。主な職務内容は以下の通りです。

【具体的な業務例】
・中長期的な組織戦略の策定と実行
・業界トレンドや市場動向の分析を行い、事業の成長機会を特定
・事業部と連携して、統合的かつ戦術的なアクションプランの策定
・国内外の投資家向けのプレゼンテーションや個別面談対応
・エクイティストーリーの策定及びプレゼンテーション作成
・経営戦略の策定サポート
・メンバーマネジメント
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:74325

【経営企画】【経営管理部】経営企画(全社戦略・ファイナンス担当)メンバー

ファインディ株式会社

年収 600~1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 同社では「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンにエンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。 Findyは独自開発のアルゴリズムを用いてエンジニアスキルやエンジニア組織の課題解決を行っています。 これらの技術を生かしてマッチングやマネジメントの精度を上げることで、開発者体験の向上をサポートします。 主力サービスであるマッチング事業の『Findy』と『Findy Freelance』の登録ユーザー数は合計で10万人を超え、クライアント企業も900社以上と急成長中です。 エンジニア組織支援SaaSの『Findy Team+』もリリースし、プロダクト開発とサービス提供を加速しています。 職場環境としては、20代での管理職登用の実績もあり、能力と実力があれば年齢に関係なく経営に近いポジションで仕事ができる点が魅力です。

■求人概要
経営陣と共に全社的な戦略の策定および実行を担当します。戦略的な思考力とリーダーシップスキルを発揮し、組織全体の成功に向けた方針を策定いただきます。主な職務内容は以下の通りです。

【具体的な業務例】
・中長期的な組織戦略の策定と実行
・業界トレンドや市場動向の分析を行い、事業の成長機会を特定
・事業部と連携して、統合的かつ戦術的なアクションプランの策定
・国内外の投資家向けのプレゼンテーションや個別面談対応
・エクイティストーリーの策定及びプレゼンテーション作成
・経営戦略の策定サポート
雇用形態 正社員
  • 求人ID:68071

【経営企画】経営企画管理MGR/ヘルスケア事業部

合同会社DMM.com

年収 600~900万円 勤務地 東京都
職務内容 DMMヘルスケア事業部では「医療の未来を創る」という理念のもと、DMMオンラインクリニックの運営と、提携医療機関DMHが運営する保険診療クリニック「キュアステーション」の運営支援事業を行っています。また、新規事業も2024年に複数ローンチ予定です。
経営企画管理部では、シェアの拡大、圧倒的ポジションの確立を目指して、事業部内で展開する事業に関する戦略立案や企画・開発などを行っています

具体的には
・各種事業の事業戦略の企画、管理、維持
 ・戦略立案に必要なリサーチやKPI策定、予実分析、データ分析など
 ・経営層に対する事業報告レポートの作成、会議帯の運営
・各種事業の事業推進をモニタリングし課題解決への取り組み
 ・KPI,KSFなど事業戦略に関するモニタリング
 ・横断組織として各部門の会議帯への参加

上記を軸にヘルスケア領域における新規事業の企画、管理、維持やM&Aの対応など、ご本人の能力やご経験に合わせてお任せする可能性がございます。

【ポジションの魅力】
1.新規立ち上げ、リテンション、サービス改善まで事業とサービスの仕組づくりを主導できる
2.オペレーション改善をし続け、さらなる事業売上の拡大にコミットできる
3.新規事業の立ち上げに携わることができ、中核メンバーとして参画できる
4.医療ビジネスの新領域という、希少性の高い事業に関わることが出来る
5.エンドユーザーとの距離も近いため、施策の影響がすぐ反映されユーザーの声をダイレクトに感じることができます
※意思を持ってキャリアビジョンを描き、手を挙げて頂ければ多くのチャレンジ機会を得る事のできる環境です
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID:74291

【経営企画】経営企画|経営企画部

PRONI株式会社

年収 500~800万円 勤務地 東京都
職務内容 ■Mission
管理会計、IPO準備、IR対応等の重要プロジェクトの牽引

■具体的な業務内容
・<管理会計>予実管理 / 事業計画・KPI管理 /経営会議運営 / 各種会議資料作成
・<IPO準備>各種説明資料作成 / 開示書類の作成 / 証券対応 / 審査対応
・<IR対応>投資家対応 / 開示内容の設計/ 開示向けデータ整備

■仕事のやりがい
・上場に向けたコーポレートの管理体制を構築していく経験を積むことができます。
まだ小さい組織のため整備が必要な部分も多く、一から企画し作り上げることを求められる環境です。
・IPO準備を通じては、経営管理業務のみならず、マーケットと対峙する経験 / 数字管理から、売上に寄与してく経験も積むことができます。
・上場後も非連続的な成長を遂げるため、土台を支える守りの業務から、上場後の成長を推し進める攻めの業務まで、会社の経営基盤構築に関する業務の経験を広く深く得ることが可能です。
・社員の38%は子育てをしながら働いているため、仕事と家庭との両立ができる環境です。
(※ボードメンバー、一般社員、男女ともに育休取得実績あり)

■経営企画について
経営企画部は経理部と連携を取りながら、日々様々な業務を行っています。
経営企画部:部長1名 + メンバー2名
経理部:部長1名 + メンバー3名
※経理部メンバーの内1名が、経営企画部とブリッジをしながら各種Pjを牽引しています。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:68642

【経営企画】【OH/首都圏】マンション事業 事業管理◆マネージャー/部長◆メンバー

株式会社オープンハウス

年収 390~1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 急成長企業のマンション部門における事業管理部門の責任者候補を募集します。同社マンション部門は現在東京23区内においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を計画しております。同社の強みである営業力を支える事業管理部門のメンバーを募集中です。仕入れ、建築、販売と多数の部門が同居する事業部において、業績管理、物件管理、契約管理を中心に様々な管理業務を担っていただきます。通常のバックオフィス業務だけでなく、総務や販売補助など、多岐に渡る業務をご担当いただきます。

マネージャー/部長
▼主な業務内容
●役員会/経営ボード会の資料作成
●業績管理(仕入れ、販売)、プロジェクト管理
●事業部内の稟議・発注・契約の精査、承認、書類への押印
●会議運営、資料作成
●労務管理
●事業部内の総務業務
●内部監査対応

メンバー
▼主な業務内容
●役員会/経営ボード会の資料作成補助
●業績管理(仕入れ、販売)、プロジェクト管理
●事業部内の稟議・発注・契約の精査
●会議運営、資料作成
●労務管理
●事業部内の総務業務
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID:74160

【経営企画】【株式会社セガ】経営企画・事業戦略担当_求人No.564

株式会社セガ

年収 900~1,300万円 勤務地 東京都
職務内容 セガ経営企画部に所属し、セガグループの新規、既存事業の経営企画業務を担当いただきます。
具体的な担当業務は下記となります。

・事業戦略立案/実行
・新規事業立案/実行
・特命案件対応 等

※スキルやご経験により、契約社員でのご提示となる場合がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID:73936

【経営企画】取締役業務補佐

株式会社アドウェイズ

年収 400~550万円 勤務地 東京都
職務内容 同社は広告業を主軸とした1000名以上の企業となり、取締役の業務補佐としてスケジュールや業務サポートを円滑かつ効果的に行い事業発展に貢献するポジションを募集いたします。

・特定課題におけるデータ抽出・調査・データ解析からの示唆出し
・スケジュール管理と予定調整
 社内外とのスケジュール調整を行います。
・社内外の打合せ参加およびサポート
 取締役が参加する打合せに帯同し、機密情報保守に留意しながら議事録作成も含めサポートします。
 打合せで策定されるプロセスに従い、目的を明確に理解し、タスクを把握・洗い出します。
・タスクの擦り合わせと協議
 タスク対応事項を取締役と擦り合わせ、意向を確認し、アウトプットイメージを共有します。
 作業分担や連携先の確認を行い、効果的に進行する段取りを組みます。
・アウトプットの作成
 作業成果物のアウトプットを取締役と共有し、擦り合わせを行います。
 社内外のデータから調査⇒分析を行い、アウトプットイメージを共有、作成します。
※秘書ではなく経営サポートの業務となります。

■ポジションの魅力
・経営陣の近い立場でデータ分析から支援業務まで行い経営サポートに携わることができます。
・経営陣と近い位置で仕事をすることができるため事業成長をダイレクトに実感しやすい環境です。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:74100

【経営企画】【OHG/首都圏】経営管理担当

株式会社オープンハウス

年収 600~1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 会計領域を中心に、下記の領域の中から経験に応じてお任せします。
・計数管理(グループ全体の予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討)
・財務戦略(調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理)
・税務(タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定)
・グループ会社の管理/連携強化、PMIのガバナンス構築
・M&A、アライアンス推進
・システム導入

【募集背景】
同社グループは2023年に売上高1兆円、さらにその先には不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。事業が拡大を続けるなかで経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。

【募集職種】
計数管理、グループ会社管理
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業要相談
  • 求人ID:73872

【経営企画】コーポレート本部/経営管理部/予算統制グループ/リーダー候補

株式会社BuySell Technologies

年収 550~750万円 勤務地 東京都
職務内容 グループ全体の予算編成から予実管理、モニタリングまでをチームの一員として進めていただき、同チームにて、シナジー創出やコスト適正化のプロジェクトを推進します。また、ご志向に応じてM&A、経理の経験を積むこともできます。

【具体的な業務内容】
まずはグループ全体の予算編成、予実管理、計数管理業務をお任せいたします。
 ・中期経営計画の策定、各事業部とグループ会社の予算編成
 ・実績集計と予実管理、分析コメントのレポート
 ・KPIデータ収集、KPI進捗に基づく当期の着地見込み算出
 ・グループ利益創出のための立案と実行
また、ご志向に応じてM&A検討、PMI業務、経理のチームにアサインし、グループ全体の体制構築に携わることも可能です。
 ・M&A時のデューデリジェンス対応、対象会社の事業計画策定
 ・KPI設定とモニタリング、対象会社のマネジメント、コーポレート機能の統括
 ・グループ会社間連携をするための業務フロー落とし込み
 ・経理の月次決算、年次決算、開示業務、体制構築

【組織構成】7名(男女比4:3、年齢30代中心)

【仕事を通して得られるもの】
・M&Aからグループ会社全体の予算統制を一通り統括する経験
・グループ各社、各部門、外部専門家等との折衝機会を通じたPJマネジメント力の強化
・ベンチャー企業でのスピード感ある業務推進・意思決定の経験
・経営層とコミュニケーションして意思決定をする経験
・グループ会社全体のリスクマネジメントなど幅広いディフェンス面の経験
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:68613

【経営企画】【OHG/首都圏】経営企画部(スタッフ募集)

株式会社オープンハウスグループ

年収 500~800万円 勤務地 東京都
職務内容 M&Aチームの陣容拡大に伴い、1兆円企業でM&Aに携わりたい若手を積極募集!
・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
…同社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。
 大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。
・キャリアアップのチャンス
…圧倒的な成長率を誇る同社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。

【組織構成】
経営企画部メンバーは8名程度(うち女性2名)。
年齢層は20代~60代までと幅広く、9割が中途社員となります。

【職務内容】
今回はスタッフ募集ですので、一定の業務経験があれば、M&A業務自体は未経験でも応募可能です。
M&A業務にチャレンジしてみたいと考える、意欲ある若手のご応募をお待ちしています。
◆将来のキャリアパス例
M&Aチームを数年経験後、企画・管理部門を中心にジョブローテーションをしながら経験と実力をつけて頂きます。
・買収した企業のPMIを経験 → グループ各社の経営管理 → M&Aのマネージャー
・財務・経理など管理部門を経験 → グループ各社の管理部門 → 新規事業企画部門
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業要相談
  • 求人ID:74071

【経営企画】【株式会社セガ】投資戦略・企画調査担当_求人No.563

株式会社セガ

年収 600~1,000万円 勤務地 東京都
職務内容 グローバルな新規事業領域における戦略策定、資料作成、また新規技術・事業領域での事業開発を担当していただきます。
・新規技術・事業領域における調査・戦略企画業務
・事業開発・投資先選定業務
・上記領域におけるネットワーキングや情報収集・市場調査
・社内への情報展開

【雇用形態】
正社員
※スキルやご経験により、契約社員でのご提示となる場合がございます。
雇用形態 正社員
  • リモート可 副業可
  • 求人ID:7052

【経営企画】経営企画

株式会社LIFULL

勤務地 東京都
職務内容 国内外含む同社グループ全体の戦略・戦術の策定から実行支援まで、事業推進・経営管理をする役目を担っていただきます。
具体的には…
・経営陣に対する戦略立案支援
・各事業に対するのハンズオン支援
・グループ経営計画の立案、報告、レビュー、指導、QCDS対策、新事業の支援
・M&A支援 など
※変更の範囲:会社の定める業務に変更の可能性があります。

■ミッション(ビジョン)
 経営企画グループでは、各グループ会社・各事業と経営陣とのハブとなり、共に事業を推進していく役割を担っています。経営理念を実現するために成果を出せる組織を目指し、経営陣と議論しながらのブラッシュアップ、戦略の実行推進を支援します。
■チーム構成
 正社員4名/担当事業をもち、経営陣、各グループ会社社長、事業責任者とともに経営を推進していただきます。
■入社後、お任せしたいこと
 ・入社後は、各種会議やPJへの参加、資料へのアクセス等の実業務を通じ同社グループの全体像、及び、経営企画の役割を理解いただきます。
 ・一人立ち後は、設定課題に応じた経営陣とのディスカッションの準備からファシリテーション、各社各事業の改善支援、などをご担当いただきます。
■やりがい・魅力
 会社全体の戦略立案や事業計画の策定・実行推進することで、経営を動かす一助となる視点を鍛えることができます。事業全体を俯瞰する視点や問題を細分化する視点、そして市況やトレンドを読み解く視点を磨くことが可能です。さらに、社内外の様々なステークホルダーとのコミュニケーションから得られる豊富な問題解決手法を体感し、習得することができます。
雇用形態 正社員
  • フルリモート可 副業可
  • 求人ID:72866

【経営企画】経営企画・FP&A・管理会計担当者

キャディ株式会社

年収 370~650万円 勤務地 東京都
職務内容 経営企画部門にてFP&A・管理会計、ガバナンス強化に向けた取り組み、特命対応などを担っていただきます。
<具体的には>
・予算策定、実績集計、予実分析などの計数管理
・経営会議などの日程調整、アジェンダ設定などを通じた経営の意思決定のサポート
・稟議決裁などのガバナンス強化を他部署と連携し推進

【ポジションのやりがい・魅力】
・事業成長に応じて早いスピードで進化する経営管理体制の構築に携わることができます。
・成長中のスタートアップで会社全体を見ながら事業成長に貢献できます。
・「CADDi Manufacturing」「CADDi Drawer」の両方のサービスに携わる機会があります。

【これからの展望】
同社は創業7年目で、現在も事業拡大が続いています。会社の成長に合わせ、計数管理やガバナンスも進化し続けています。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:73855

【経営企画】【ビヨンドボーダーズ出向】経営企画部部長候補(人事担当:中島)

株式会社じげん

年収 1,000~1,500万円 勤務地 東京都
職務内容 ◆経営企画業務
・経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定
・事業の管理会計、予実管理の取りまとめ
・外部企業とのアライアンス提案、実行
・中長期経営計画立案・推進
・PMIプロセスにおける内部統制・コーポレートガバナンス強化に向けた組織設計づくり・推進

◆ファイナンス業務
・財務戦略の立案、資本市場や金融機関との折衝
※お任せする業務はご経験やスキルに応じて検討致します。

<想定配属先>
以下での配属を想定しています。
・じげん社雇用、ビヨンドボーダーズ社出向

<ビヨンドボーダーズ社について>
「“幸せでつながる未来”を不動産の領域で、世界中で」をミッションとし、ワクワクする未来を不動産の領域で叶えたいという思いのもと2015年に創業。海外不動産仲介事業・人材紹介事業の2事業が主軸の不動産ベンチャー企業です。(マレーシア、カンボジアに海外子会社あり)
※出向期間中はビヨンドボーダーズ社の勤務時間に合わせていただきます。
雇用形態 正社員
  • リモート要相談 副業要相談
  • 求人ID:62998

【経営企画】経営企画・FP&Aオープンポジション/経営企画室

合同会社DGホールディングス

年収 400~1,200万円 勤務地 東京都
職務内容 DMMグループ全体もしくは担当事業部の事業戦略に基づいた経営企画業務をご担当いただきます。
また、FP&Aの側面からビジネスサイドの課題解決にあたっていただき、事業コミットに向け、プロジェクト推進を行っていただきます。

■具体的な業務内容例
・FP&A業務
L中期計画・年度予算の作成、フォーキャスティング、予実分析
L事業部門内各セグメントのPL、CF、その他各種KPI管理
L定型・非定型の財務分析レポートの作成
L事業改善の提案、推進

※グループCFO室配属の場合、ご経験や能力に応じて、以下のような業務をお任せする場合もございます。
・管理系業務全般のアドバイスとサポート
L主に財務・会計・税務に加えて、法務・労務・総務等
・グループに蓄積されている情報・ノウハウ・スキル等の共有
L業務の効率化・高度化・標準化
・M&A関連業務
L各種調査、バリュエーション、デューデリジェンス、ストラクチャリング、PMI等
雇用形態 正社員