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- 求人ID：83682
【経営企画】【東京】経営企画部（バイリンガル/メンバー）
株式会社SNK
| 年収 | 480～950万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 世界トップ10パブリッシャーを目指すことをミッションとした同社グループの経営企画、特に企業・事業計画や中期経営計画の策定から予実の編成などを主に担っている部署での採用です。 （M&AにはPMIから関わります。ソーシングやトランザクション業務などの戦略投資部の業務は除く部署です。） 【具体的には】 ・企業・事業戦略、中期経営計画、年度予算の策定および管理 ・予算実績管理、分析および経営層へのレポート ・経営指標、KPIの管理と課題抽出 ・戦略や計画策定のための事業・業界分析とその報告 ・重要プロジェクトの推進やPM ・ビジネスコントローラーとして上記業務を海外子会社管理業務も含めて実施 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
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- 求人ID：83683
【経営企画】【大阪】財務部 経営管理課
株式会社SNK
| 年収 | 452～656万円 | 勤務地 | 大阪府 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 経営管理に関わる業務全般。 【具体的には】 ・事業計画、中期経営戦略、年度予算の策定および管理 ・グループ会社管理（海外子会社含む） ・予算実績管理、分析および月例会議用の資料作成 同社の財務経理本部のポイント ・挑戦できる環境: 業務プロセスを見直し、効率化を図るための新たな提案やアイデアが積極的にできます。 ・英語でのコミュニケーション: 社内外で英語を使ったコミュニケーションができます。 ・部門を超えた経験: 財務経理本部ではローテーションがあるため部門を超えた経験ができます。 同社では、チャレンジ精神に溢れた前向きな方を求めております。 ご経験のない業務でも、既存社員が説明させていただきますのでご安心ください。 同社と一緒に会社を支えて、会社の伝統を作り上げましょう！ |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
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- 求人ID：83686
【経営企画】【東京】経営企画部（財務モデル、リスク評価担当/メンバー）
株式会社SNK
| 年収 | 650～1,300万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 世界トップ10パブリッシャーを目指すことをミッションとした同社グループの経営企画、特に企業・事業計画や中期経営計画の策定から予実の編成などを主に担っている部署での採用です。 （M&AにはPMIから関わります。ソーシングやトランザクション業務などの戦略投資部の業務は除く部署です。） 【具体的には】 ・財務モデル、リスク評価モデルの構築と報告 ・企業・事業戦略、中期経営計画、年度予算の策定および管理 ・予算実績分析と経営層へのレポート ・経営指標、KPIの管理と課題抽出 ・戦略や計画策定のための事業・業界分析とその報告 ・重要プロジェクトの推進やPM ・ビジネスコントローラーとして上記業務を海外子会社管理業務も含めて実施 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業可
- 求人ID：65709
【経営企画】経営企画
株式会社エブリー
| 年収 | 800～1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 資金調達額累計133億円以上、IPOを目指す同社の成長を維持する上で欠かせない、社内のKPI管理を通した盤石な財務基盤の構築や、複数企業とのアライアンスの企画・実行および交渉業務、新規事業の立ち上げから運営までの推進業務などをお任せします。 全社視点にて会社の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。 ■業務内容（一例） ※ご経験や意向に応じてお任せします ・経営戦略、方針の策定 ・IPO準備関連業務 ・IRに関する戦略立案、実行（投資家コミュニケーション） ・財務およびKPI分析 ・M&Aの企画および実行、PMIの推進 ・市場調査、競合分析のためのリサーチ ・資金調達等を通した財務基盤の構築 ・アライアンスのリード、推進 社内外問わず複数の経営課題に対して、マルチタスクで業務を行っていただきます。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- 求人ID：68071
【経営企画】経営企画管理MGR/ヘルスケア事業部
合同会社DMM.com
| 年収 | 600～1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | DMMヘルスケア事業部では「医療の未来を創る」という理念のもと、DMMオンラインクリニックの運営と、提携医療機関DMHが運営する保険診療クリニック「キュアステーション」の運営支援事業を行っています。また、新規事業も2024年に複数ローンチ予定です。 経営企画管理部では、20兆円規模で拡大を続ける国内医療・ヘルスケア市場において、競争優位性を発揮し圧倒的ポジションの確立を目指すDMMヘルスケア本部内で展開する複数事業について戦略立案、予算統制を通じた経営管理、資本戦略の執行を担っています。 ■具体的には・・・・ 各種事業の戦略立案と経営管理 立案に必要なデータ分析、KPI策定、予算承認プロセスへの関与、予実管理を通じた事業支援 LTVモデルやユニットエコノミクスモデル等事業の特性を踏まえて各種事業を評価する経営管理手法の企画・構築・維持 資本戦略 事業提携、出資、M＆A等の資本戦略を用いた事業貢献の企画と実行 実行前後の実務全般（DD、決裁会議へのプレゼン、実行後のPMI、モニタリング等） 経営意志決定支援 経営層（事業本部長およびCXO～会長まで）への業績レポーティング、投資領域の議論、経営管理手法の協議等、重要な経営会議体の運営 DMMグループの資本を活かした大きな事業予算を差配する経営意志決定層への経営判断サポート |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート要相談 副業要相談
- 求人ID：83588
【人事（制度設計・制度運用）】＜人事×データ＞データマネジメントチーム メンバー【HC-DX】
PwC Japan合同会社
| 年収 | 450～750万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | HC-DXは、人事部（Human Capital=HC）内において、人事業務知識とTech, Digital, Systemについてそれぞれ強みをもったメンバーが集まり、人事業務の推進、高度化、効率化を推進するチームです。 サブチームのうちの1つData Management Team（DMT）は、公式レポートの作成や人事に関する経営数値の作成、データクオリティの担保などを行います。 メンバーは担当業務を持ちつつも、自身のスキルやキャリアなどの意向を踏まえて各種プロジェクトをアサインを行っています。 【担当領域】 ・HC-DXは、30名強（10名程度の業務委託、派遣社員を含む）のチームで業務を実施しています。スキルや意向を踏まえて担当業務を決定します。定型業務以外にも下記のような随時プロジェクトやタスクが発生し、アサインされます。 ・グローバル・ローカルの人事コアシステム（Workday、Company等）の企画、改善、運営 ・人事のシステム・プロセス・データの標準化、効率化 ・人事内外各種施策企画～推進（業務改善、DX推進含） ・チームは5つのサブチームに分かれており、特に、全社の人事データ提供の企画・運用を行うチーム（DMT）、の人材を募集しております。 DMTは、社員6名と業務委託で協力しデータ関連の業務を実施しています。 ・人事関連のデータ管理／定期レポートの作成 ・経営データのダッシュボード化 ・リクエストベースのデータ、リスト作成 ・表示基盤（BIツールの公開サーバーのアクセス権管理等） |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- 求人ID：82860
【経営企画】経営企画担当者（CFOへのダイレクトレポーティング）
株式会社ジール
| 年収 | 800～1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 東証プライム上場企業アバントグループ傘下の100%子会社である同社の新設された経営企画部の担当者として、経営企画に関する様々な業務をお任せします。取締役CFOへのダイレクトレポーティングラインで業務を遂行いただきます。 ※少数精鋭の部署として、経営企画業務及び各種社内プロジェクト推進にハンズオンで関与いただきます。 ※働き方については、ハイブリッド（リモートワークあり）を想定しております。？ 【業務詳細】 企画・戦略機能（経営企画業務） ・同社の財務、非財務数値のKPIマネジメントの仕組みを作り、モニタリング、運営し、経営陣、部長陣に対する事務局として、PDCAサイクルを推進する ・各種プロジェクトマネジメント（経営層からの特命案件、部門横断的なプロジェクトなど） ・データ集計・分析・レポーティング ・各部門長や経理部門との連携、部門へのヒアリングを通じたデータ収集 ・主要計数及びKPIの見える化と、分析、示唆だし、及びモニタリング ・新商品リリースや既存商品プラン変更時の試算 ・事業サイド、経営サイドへの各種数値及び課題、論点の共有 ・同業他社分析：ベンチマークする企業を調査し、同社との比較を実施。方針の是正が必要な場合は仮説立案し、議論を発議 ・市場分析：市場を分析し、戦略の妥当性を確認。方針の是正が必要な場合は仮説を立案し、議論を発議 ・FY28中期経営計画のモニタリング、策定、戦略立案 経営陣のサポート・事務局 ・取締役会や経営会議等の会議体のマネジメント（論点設計、ファシリテーション、資料作成等） ・全社会議での定期報告資料作成 ・IR分析、IRメッセージ作成：グループ全体における同社のEPS寄与を分析するとともに、同社の事業が資本市場から適切な評価と株価向上に寄与できるようにする 予算統制推進（管理部との連携）：管理部と連携し、予算プロセスを強化し、予算統制を推進する（例：部門へのヒアリング、など） |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業要相談
- 求人ID：76283
【経営企画】【東京】経営企画部（中国語／メンバー）
株式会社SNK
| 年収 | 480～950万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 世界トップ10パブリッシャーを目指すことをミッションとした同社グループの経営企画、特に企業・事業計画や中期経営計画の策定から予実の編成などを主に担っている部署での採用です。 （M&AにはPMIから関わります。ソーシングやトランザクション業務などの戦略投資部の業務は除く部署です。） 【具体的には】 ・企業・事業戦略、中期経営計画、年度予算の策定および管理 ・予算実績管理、分析および経営層へのレポート ・経営指標、KPIの管理と課題抽出 ・戦略や計画策定のための事業・業界分析とその報告 ・重要プロジェクトの推進やPM ・ビジネスコントローラーとして上記業務を海外子会社管理業務も含めて実施 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業要相談
- 求人ID：64154
【経営企画】【東京】経営企画部（メンバー）
株式会社SNK
| 年収 | 480～950万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 1：前例にとらわれない挑戦ができるチャンス 同社は、昨年、経営体制が新しくなり、次の10年見据えたスタートを切りました。 前例にとらわれず、成長を加速させる仕組みづくり、従業員が活躍できる環境整備にチャレンジしています。 そんな同社では、個人の主体性はとても大切。若手や中途入社の方にも、どんどん提案してもらいたいと考えています。 2：「世界を目指す環境」で、プロとしてのスキルを遺憾なく発揮できる。 同社は、国内だけでなく、欧米やアジアにも開発拠点を広げ、世界中の仲間も協力し、切磋琢磨していく体制を整える予定です。 もちろん、困難も予想されますが、世界中のファンに熱狂を届けるべく、熱い思いを持った開発者が集まってきています。 開発者の思いのつまったゲームを広くユーザーさんのもとに届けるために、これまでの経験で磨いたスキルを発揮してください。 【その他】 ■コンシューマ用ゲームソフトの開発・販売及びスマートフォン用ゲームの開発・配信・運営等を手掛けています。 ■個人の頑張りを年齢や社歴に関係なく正当に評価し、能力や成果に応じて公平に役割や処遇等を決定しています。 【仕事内容】 世界トップ10パブリッシャーを目指すことをミッションとした同社グループの経営企画、特に企業・事業計画や中期経営計画の策定から予実の編成などを主に担っている部署での採用です。（M&Aと含む戦略投資部の業務は除く部署です。） 【具体的には】 ・企業・事業戦略、中期経営計画、年度予算の策定および管理 ・予算実績管理、分析および経営層へのレポート ・経営指標、KPIの管理と課題抽出 ・戦略や計画策定のための事業・業界分析とその報告 ・重要プロジェクトの推進やPM ・ビジネスコントローラーとして上記業務を海外子会社管理業務も含めて実施 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業要相談
- 求人ID：60980
【経営企画】【東京】経営企画部長
株式会社SNK
| 年収 | 1,104万円～ | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 経営企画に関わる業務全般 【具体的には】 ・企業・事業戦略、中期経営計画、年度予算の策定および管理 ・予算実績管理、分析および経営層へのレポート ・経営指標、KPIの管理と課題抽出 ・戦略や計画策定のための事業・業界分析とその報告 ・重要プロジェクトの推進やPM ・ビジネスコントローラーとして上記業務を海外子会社管理業務も含めて実施 ・部署のマネジメント（業務統括、後進指導含む） （M&AにはPMIから関わります。ソーシングやトランザクション業務などの戦略投資部の業務は除く部署です。） ◇雇用形態 正社員（試用期間3ヵ月） ◇勤務時間 9：30～18：00（実働7.5時間） ◇想定年収 年収11,040,000円（月690,000円）～ ※管理監督層のため残業代支給無し 上記年収は役職登用された場合の想定年収で、 賞与 2,760,000円および役職手当 840,000円（月 70,000円）を含む。 ただし、賞与については入社後の本人の評価および 入社の時期などにより金額が変動するため、上記金額は標準評価で満額支給された場合の金額を記載。 上記条件は想定で、選考を通じて増減する可能性があります |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート不可 副業要相談
- 求人ID：83609
【経営企画】【神奈川】経営企画_サステナビリティ推進担当
株式会社コーエーテクモホールディングス
| 年収 | 450～740万円 | 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社グループでは、中長期的な企業価値の向上に寄与するため、サステナビリティ経営を推進。ゲーム開発会社である同社グループにおいては、特に、社会領域の中の「人的資本経営」が重要であり、直近では、2023年に経営企画部内にサステナビリティ推進室を設置し、同社グループと社会全体が長期的に発展しながら共存共栄していくための施策を全社横断的に企画、実践している。 業務内容 同社グループのサステナビリティ業務全般の戦略・企画立案、施策実行、社内外への情報開示を担当。 人的資本を中心とした社会課題や環境課題といったテーマへの対応、戦略・施策の立案と推進（社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む）。 業務詳細 サステナビリティ業務全般 ○グループ全体のサステナビリティ戦略の策定および実行計画の推進 ○サステナビリティ委員会をはじめとするサステナビリティ関連会議の運営 ○外部評価機関（CSA、CDP、日経SDGs、東洋経済など）の調査対応（質問書回答、評価結果の検証、分析等） ○社内浸透施策（社員教育等）の企画／実施 ○TCFD対応（シナリオ分析、Scope1、2、3GHG排出量算定等の開示内容の策定他） ○カーボンニュートラルに向けた施策の企画・立案（再生可能エネルギー導入等） ○サステナビリティ関連の情報収集（フレームワーク、最新情報など）と課題整理 ○統合報告書やコーポレートサイト等の非財務情報開示 勤務時間 コアタイム有りフレックスタイム制（標準労働時間7.5時間／1日） コアタイム 10：30～15：30 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート不可 副業要相談
- 求人ID：83606
【経営企画】【神奈川】経営企画_IR担当
株式会社コーエーテクモホールディングス
| 年収 | 450～740万円 | 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | プライム市場上場企業（持株会社）におけるIR業務全般の戦略・企画立案および実行 業務詳細 IR業務全般 ○IR戦略の立案 ○決算発表、統合報告書などにおける各種IR資料の作成 ○IRイベントの企画、運営（投資家向け決算説明会、スモールミーティング、証券会社カンファレンス等） ○機関投資家（国内・海外）、アナリストとの対話 ○IRに関する事項のマネジメントへのフィードバック ○IRサイト等のIRコミュニケーションツールの企画・制作 ○IR関連のメディア対応 ○同業調査分析 ○IRサイト等のIRコミュニケーションツールの企画・制作 ○ESG・サステナビリティに関する開示業務、コミュニケーション ポジションの魅力/培われる経験・スキル ・プライム市場上場企業でのIR業務を通じて、投資家との建設的な対話、ディスクロージャーの充実などの株式市場からの要請への対応を行うことで、経営戦略・経営計画・サステナビリティに関する理解を深め、グローバル企業に求められる高水準のIR対応を行う力を身につけることができる。 ・経営陣との距離が近く、資本市場や会社全体のことを把握できる。 勤務時間 コアタイム有りフレックスタイム制（標準労働時間7.5時間／1日） コアタイム 10：30～15：30 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業要相談
- 求人ID：83485
【海外事業企画・統括】【正社員】経営企画（海外子会社ガバナンスおよび成長支援）
東宝株式会社
| 年収 | 600～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社グループでは、創立100周年となる2032年を見据えた「TOHO VISION 2032 東宝グループ経営戦略」を掲げております。 成長戦略のキーワードとして「企画IP」「アニメ」「デジタル」「海外」を掲げていますが、このうち「海外」分野をより強化すべく、海外子会社のガバナンスや成長支援に関する知見や実務経験をお持ちの方、または海外での勤務経験をお持ちの方を募集します。 【具体的な業務内容】 同社本社の「グループ経営推進部」にて、主に以下の業務に従事していただきます。 ・海外子会社（ロサンゼルス、シンガポール）のガバナンスや成長支援 ・同社グループ全体の収益基盤拡充のための組織（事業）再編・資本政策および人事政策等の立案 ・社内各部門、同社グループ各社の各種事業計画、事業運営に対する助言・指導、支援、経営分 析と評価、課題の抽出 ・同社グループ全体の予算編成および業績管理 ・グループ経営管理規程に基づく同社グループの経営管理全般 勤務時間 フレックスタイム制（コアタイムなし） 一日の標準労働時間：7時間30分 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業要相談
- 求人ID：83482
【経営企画】【正社員】経営企画／管理会計／グループガバナンス
東宝株式会社
| 年収 | 600～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社グループでは、創立100周年となる2032年を見据えた「TOHO VISION 2032 東宝グループ経営戦略」を掲げております。 この戦略の達成に向け、全社を牽引しPDCAサイクルを回す経営企画機能を強化すべく経営企画業務の経験者を募集します。 【具体的な業務内容】 同社本社の「グループ経営推進部」にて、主に以下の業務に従事していただきます。 ・同社グループ全体の収益基盤拡充のための組織（事業）再編・資本政策および人事政策等の立案 ・社内各部門、同社グループ各社の各種事業計画、事業運営に対する助言・指導、支援、経営分 析と評価、課題の抽出 ・同社グループ全体の予算編成および業績管理 ・グループ経営管理規程に基づく同社グループの経営管理全般 勤務時間 フレックスタイム制（コアタイムなし） 一日の標準労働時間：7時間30分 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート不可 副業不可
- 求人ID：49305
【経営企画】担当者・アシスタント 予算管理業務 リサーチ / 経営企画 [ コーポレート ]
株式会社エス・エム・エス
| 年収 | 416～610万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 予算管理、会議体の議事録作成、リサーチに関連した業務を行っていただきます。 ※ご経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます。 ◆予算管理業務 ・SMSグループ全体の予算策定・運用に必要な各種データの更新、集計、分析、帳票作成等を担当いただきます。 ◆会議体の議事録作成 ・SMSグループが展開する各事業の戦略会議や経営会議の議事録作成を担当いただきます。 ◆リサーチ ・政府統計や各種調査レポート等をもとに、医療・介護・ヘルスケアに関わる政策や従事者・事業者の情報、競合情報、その他マーケット情報の調査を担当いただきます。 ■仕事のやりがい・キャリアパス ・時価総額4,000億円の急成長企業で、グループ全体の経営企画業務に関わることができます。 ・医療・介護・ヘルスケアという社会的に重要性の高い領域で、市場・業界の動向やSMSグループが展開する多種多様なビジネスについての知見を得ることができます。 ・予算管理やリサーチ未経験でも、アシスタント業務からスタートし、専門性を高めていただくことが可能です。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業要相談
- 求人ID：56835
【経営企画】【正社員】M&A担当者
東宝株式会社
| 年収 | 600～1,000万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社では「TOHO Vision2032」を掲げ、中長期的な企業成長のため、成長投資を促進させております。グループ経営推進部内の企画室では、成長投資に関わる企画立案や、M&Aの実行等の業務を行っております。今後も機動的な投資アクションを取るべく、経験豊かな方に加わっていただきたいと考えております。 業務内容 主に以下の業務に従事していただきます。いずれの業務も各グループ会社や同社本社の各 事業部門、また金融各社やM&A仲介会社等の外部協力会社と連携して行うこととなります。 ・同社グループの中長期戦略に基づく、成長投資に関する企画立案 ・M&Aの戦略立案および対象会社のソーシング ・M&Aの実行に関わる、対象会社との交渉や各契約締結等の業務 ・外部とのアライアンス締結業務 ・CVC設立やVCへのLP投資など、長期的視点に立った投資戦略の立案と各種折衝 ・新規事業開発 ・上記のため必要な各種リサーチ計画の策定およびリサーチ実務 勤務時間 フレックスタイム制（コアタイムなし） 一日の標準労働時間：7時間30分 ※入社後4ヶ月の試用期間があります |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート不可 副業不可
- 求人ID：83330
【経営企画】【コーポレート本部】経営企画
CBcloud株式会社
| 年収 | 500～1,200万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 同社は 『届けてくれる』にもっと価値を。 のビジョンのもと、物を届けてほしい企業/個人と配送ドライバーを繋げるプラットフォーム「ピックゴー」などの事業を運営しております。 現在、事業は着実に成長を続けており、2023年4 月には軽貨物ドライバー5万人、一般貨物運送会社2,000社の登録を突破しました。 軽貨物ドライバーの約4人に1人が「ピックゴー」に登録している計算となります。 更なる成長に向けた「経営基盤づくり」が必要不可欠となる中で、経営企画全般をお任せできる方を募集します。 今後、同社はIPOを見据えており、事業拡大と会社成長を支えるコーポレート部門の強化を今以上に加速させたいと考えています。 これまで存在しなかった社会インフラを作り出し、世の中に大きな価値を創出することで 『会社の成長が個々の成長に直結する』 、そんな充実感のある仕事にチャレンジしてみませんか。 ■業務内容 ・経営戦略の立案 ・中長期計画、事業計画、資本政策の策定 ・予実管理 ・事業の定性情報の収集及び分析・IPO準備に伴い発生する各種業務 ・KPI策定 ■ポジションの魅力 ・自らの考えを活かし、主体的に組織を作り上げることができる。 ・事業拡大やIPO準備に対し、経営企画から深く携わり、市場価値の高いスキルや経験を得ることができる。 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート可 副業可
- 求人ID：78831
【経営企画】CEO補佐/経営企画
株式会社ココナラ
| 年収 | 600～1,500万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | CEOや執行役員と連携の下、市場分析や事業環境の俯瞰的整理、アクションプランの策定と管理、事業部間の情報連携促進の実行などをお任せします。 経営と事業部の繋ぎ込みを担っていただくため、各事業責任者・各部署との連携も必須となります。 経営陣にとても近い立ち位置で、幅広く様々なことにチャレンジいただけるポジションです。 レポートラインはCEO、VPoFへのものがほとんどのため、スピード感を持ち業務を遂行いただくことが可能です。 具体的には ・事業計画策定、予算管理の対応※管理会計 ・KPIモニタリング資料の作成 ・各領域執行会議の陪席、議事録作成、執行会議クオリティアップに向けた施策遂行 ・国内外競合企業の調査・分析 ・機関投資家、個人投資家向けIR戦略の立案 ・機関投資家、セルサイドアナリストとの面談 ・決算説明会に向けた準備・運営（開示資料作成など） ・株主総会に向けた準備・運営 ・取締役会資料の作成 ・M&A、各種コーポレートアクションの対応 ・資本政策（エクイティ、デット）の実行サポート ・全社キックオフイベントの企画・運営 ・その他、日々CEOとのやり取りで発生する業務対応 |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート不可 副業不可
- 求人ID：68886
【経営企画】◆経営企画 事業責任者直下 新規サービス / PMM [ カイポケ ]
株式会社エス・エム・エス
| 年収 | 590～1,400万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 本事業の中心を担う「経営支援プラットフォーム」SaaSの次の中核となる新規サービスのリリースに際し、プロダクトマーケティングマネージャーとしてビジネスサイドからプロダクト事業を牽引して頂きます。 プロダクトの戦略や思想を正しく理解し、より多くのユーザーに正しくプロダクトを広めるために、セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなどの各ビジネス部門と連携、協力の上で、効果的な販売促進施策の立案から実行までをリードして頂きます。また、マーケットの声を背景や目的まで含めてプロダクトマネジメントチームに正しく届けることで、プロダクトの成長にも貢献頂き、プロダクトマネージャーと密に連携しながら、一緒にプロダクトの成功にコミットして頂きます。 【今回募集する職種の、具体的な業務】 ・プロダクトビジョン、事業戦略の立案・統合 ・新規サービスのプロダクト戦略、事業戦略を元にした Go To Market 戦略の策定 ・マーケティング・セールスと協働して、プロモーション戦略・プライシング設計・営業戦略の策定 ・ユーザーからのフィードバックやマーケットリサーチを元にPdMと協働してロードマップの策定 ・ステークホルダーとの調整（各事業部責任者、管理/コーポレート部門など） ・横断的プロジェクトのプロジェクトマネジメント ・その他、部署横断的な発生するあらゆるプロジェクト |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
- リモート不可 副業不可
- 求人ID：81514
【経営企画】◆経営企画リーダー候補 25年4月以降入社可能者対象 / 経営企画 [ コーポレート ]
株式会社エス・エム・エス
| 年収 | 650～900万円 | 勤務地 | 東京都 |
|---|---|---|---|
| 職務内容 | 経営企画グループでは、下記の2つの方向性で経営・事業に対する提供価値を最大化し、継続的な企業価値の向上を実現することを目指しています。 1.全社予算の策定・月次の予実管理や事業進捗会議の運営を通じて、経営・事業の意思決定を支援する全社最適な経営管理基盤を構築すること 2.各事業に対して、ハンズオンでの戦略立案・実行支援や、M&Aの検討・実行、市場リサーチ等を通じて、個別最適な価値提供の質・幅を拡充すること 具体的には、上長（マネジャー）と協力して下記のような業務を担って頂くことを想定しています。 ■具体的な業務内容（例） ・同社グループ全体の単年度及び中長期の予算方針の立案 ・月次の予算管理及び事業別の予実分析を踏まえた各種施策の立案・経営陣や事業責任者へのレポーティング ・事業部や経理・購買・BPR・人事労務等の各部門と連携した全社最適での予算管理システムの構築 ・事業進捗会議の運営と議事録作成を通じた事業戦略の立案及び推進 ・高齢社会を取り巻く市場環境（例：医療・介護・ヘルスケア業界に関する政策・市場統計・競合の動向等）のリサーチや新規事業領域の検討 ・事業戦略と整合した体系的なM&A案件のソーシングと実行支援（各種DD・バリュエーション・買収後のPMI等） 勤務時間 7：30～18：00の間で実働8時間（休憩1時間） ※簡易フレックス勤務（7：30～9：00の間に出勤すること） ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある |
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| 雇用形態 | 正社員 | ||
