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【人事(制度設計・制度運用)】ERG推進担当(組織開発)

株式会社SmartHR

年収 588万円~938万円 勤務地 東京都
職務内容 ■ミッション
同社らしいERGの創出と推進を通して、会社の非連続な成長を支える組織体制を構築し、恒常的に社員が働きがいを得られる環境を創る

■具体的な業務内容
・同社におけるERG方針の策定
・具体的なアクションプランとターゲット選定
・経営層への提言、およびコミットメント向上
・ERG運営のサポートや従業員が主体的に活動できる体制の構築
・その他、ERG推進に関わる業務全般

■魅力・やりがい
会社全体の文化と価値観を形づくる、重要な役割を果たすことができます。また社内でもERGをこれから創り上げていくタイミングのため、役割やあり方についてご自身で切り開き、全社を巻き込んで推進をしていただけます
非連続な成長を遂げる企業で、課題がめまぐるしく変わるなかでスピーディーに経験を積めます
事業ドメインが人事・タレントマネジメント領域のため、経営層やマネジメント層が人事に対しての関心・熱量が高い環境です。求められるものは高いですが、人事目線で良いものは受け入れてもらえる土壌があります。同様にプロダクト・サービス面でも人事が行った施策が記事になったり、プロダクト開発の参考になったりと、事業にも積極的に貢献していける環境です
今後組織開発領域の人事組織は拡大をしていくため、将来的にメンバーマネジメントの役割も担っていただく可能性があります
各種保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 
休日休暇 年末年始 |有給休暇:入社日に15日|完全週休2日制|祝日|出社時の特別休暇|出生準備休暇|3歳までの特別看護休暇

会社情報

企業名 株式会社SmartHR
本社所在地 東京都港区